Heinäkuu – Headhunterin parasta aikaa

Jaa somessa:

 

Viime viikolla kirjoitin siitä (linkki kirjoitukseen), kuinka juna on jo mennyt niille yrityksille, jotka toivovat saavansa uusia henkilöitä heti alkusyksyyn. Kuitenkin kehotin käynnistämään prosessit vielä ennen lomia, jos tarve on selkeänä tiedossa. Samalla mainitsin, että meillä InHuntissa prosessit ovat päällä läpi kesän. Siinä kohtaa joku saattoi ajatella, että miten näin voi olla, koska kaikkihan on lomilla?

 

Headhunterin työ tai paremminkin se, että saadaanko potentiaalinen henkilö kiinnostumaan voi monesti olla vain ja ainoastaan ajoituksesta kiinni. Se, että headhunterin tähtäimessä oleva henkilö on vain yksinkertaisesti keskellä jotain isoa projektia, matkoilla tai muuten vaan väärässä paikassa / hetkessä, saattaa vaikuttaa merkittävästi siihen, että kiinnostusta ei saada tarpeeksi herätettyä.

 

Kesällä ja varsinkin heinäkuussa kaikki on kuitenkin toisin. Ihmiset ovat usein lomalla ja työkiireet ovat hetkeksi unohtuneet. On aikaa taas ajatella ja monilla nouseekin ajatukset pintaan siitä, mitä sitä oikeasti elämältä tai työltään haluaa. Ja kun sitä vähiten odottaa, lähestyy headhunteri mielenkiintoisella ehdotuksella ja nyt onkin aikaa käydä keskustelua ja pohtia asiaa.

 

Itse olen käynyt monta erittäin mielenkiintoista keskustelua kandien kanssa, kun he ovat kertoneet istuvansa esim. laiturin nokassa nauttien Suomen kesästä. Kun kysyy, että minkälainen hetki on ja eihän häiritse, vastaus yleensä on, että nyt on todella hyvä hetki ja jutellaan vaan. Kiireiden ja paineiden keskellä vastaus voi monesti olla jotain muuta.

 

Heinäkuu on myös kuukausi jolloin myyntityötä on lähes mahdotonta tehdä. Näin tarkoittaa se sitä, että headhunteri voi suunnata kaikki ajatukset vain ja ainoastaan ns. tuotantoon. Ja mikä sen parempaa aloittaa elokuu sillä, että potentiaaliset ehdokkaat on jo käyty läpi ja asiakkaan kanssa päästään suoraan tekemään niistä valintaa.

 

Kirjoittanut,

Teemu Ruuska

http://fi.linkedin.com/in/teemuruuska/

http://teemuruuska.branded.me/

Kirjoittaja Teemu Ruuska tuli InHuntiin vuonna 2009 ja on siitä asti toiminut rekrytoinnin parissa. Teemu on asunut Madridissa, Espanjassa vuodesta 2014 ja vastaa tällä hetkellä InHuntin kansainvälisestä suorahakuverkostosta InHunt Worldistä. Viime vuodet Teemu on keskittynyt digitalisaatioon ja ennen kaikkea digitaaliseen transformaatioon rekrytointi- ja suorahakualalla.

 

Seuraa InHuntia LinkedInissä:

http://www.linkedin.com/company/inhunt-group-oy

Tykkää InHuntista Facebookissa:

https://www.facebook.com/InhuntGroup

Seuraa InHuntia Twitterissä:

https://twitter.com/InHuntGroup

 

Jaa somessa:
avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat työpaikat
Sales Manager, Abena Finland Oy
Aluejohtaja
Talousjohtaja / CFO / Financial Controller, Masku
Viestintä- ja vastuullisuusjohtaja
Talouspäällikkö - Anonyymi yritys
Uusimmat

Blogista

Kaupan ja elintarvike- alan osaajat_InHuntGroup_plain2
Varmista parhaat osaajat kaupan alan tehtäviin - näin onnistut!
InHuntin kaupan alan osaajapooli kattaa laajasti toimialaosaajia vähittäis- ja tukkukaupasta sekä elintarviketoimialalta.
Liitot, yhdistykset ja säätiöt_pooli_InHuntGroup_plain3
Miten välttää kymmenien tuhansien eurojen virheinvestointi liiton, järjestön tai säätiön rekrytoinnissa?
Suomessa kolmas sektori on täynnä monipuolisia toimijoita, jotka tarvitsevat parhaita osaajia menestyäkseen. Miten suorahaku voi olla avain onnistuneeseen rekrytointiin...
Julkisen-sektorin-osaajat_pooli_InHuntGroup_plain
Avainpaikka julkisella sektorilla – miten varmistat parhaat hakijat?
Oikea ja aito suorahaku on edelleen julkiselle sektorille Suomessa yllättävän vieras rekrytoinnin toimintamalli.
Talousosaajat_pooli_InHuntGroup_plain2
Yrittäjäomistaja, rekrytoi ensimmäisenä talousosaaja – näin varmistat yrityksesi menestymisen
InHunt Groupilla pystymme yhdistämään taloushallinto- ja rekrytointiosaamisemme vahvaksi kokonaisuudeksi.
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.

    InHunt Group on perustettu vuonna 2008  ja on nyt Suomen suurin suorahakutoimija. InHunt toimii jo kahdeksalla paikkakunnalla Suomessa.  Lisäksi InHunt Groupilla on oma kansainvälinen suorahakuverkosto – InHunt World, joka kattaa 29 maata ja kokoaa parhaat paikalliset toimijat yhteen. InHunt apunasi – ympäri maailman.

    Tilaa uutiskirje

    YHTEYSTIEDOT

    myynti@inhunt.fi

    Äyritie 12 C (Forte)
    01510 Vantaa