• Yrityksen nimi
  • Sijainti
    Kuopio
  • Lisätietoja antaa

    Aluejohtaja, Senior Headhunter Heikki Ovaskainen, puh. 040 - 8439 221

Servica Oy tuottaa omistajilleen ruokapalvelujen, puhtaus- ja välinehuollon, kiinteistötekniikan ja kiinteistöjen ylläpidon sekä logistiikan palvelut. Servica Oy toimii omistajiensa sidosyksikkönä eli ns. in house –yhtiönä, joka harjoittaa pääosan toiminnastaan omistajiensa kanssa. Omistajamme ovat Kuopion kaupunki, Pohjois-Savon sairaanhoitopiirin kuntayhtymä, Kuopion Pysäköinti Oy, Itä-Suomen laboratoriokeskuksen liikelaitoskuntayhtymä (ISLAB), Pieksämäen kaupunki, Kiinteistö-KYS Oy ja Järviseudun Työterveys Oy.

Meitä servicalaisia on noin 1250, toimipisteitämme on yli 100 ja kiinteistö- ja laitoshuoltokohteita yli 300. Lähes puolet meistä työskentelee Kuopion kaupungin Harjulan ja KYSin Puijon sairaalan alueella.

Haemme nyt

HENKILÖSTÖASIANTUNTIJAA

vastaamaan henkilöstöraportointiin ja henkilöstön kehittämiseen liittyvistä tehtävistä.

Vastuullesi tulevat kuulumaan henkilöstöön liittyvän tiedon tuottaminen ja mittarien analysointi, palvelussuhdeasioihin liittyvä ohjaus ja neuvonta, henkilöstöön liittyviin kehittämishankkeisiin osallistuminen sekä yhteistyö ulkopuolisten sidosryhmien kanssa (esim. järjestelmätoimittajat, Keva, Monetra ja oppilaitosyhteisöt). Toimit HR -järjestelmien toisena pääkäyttäjänä ja raportoit henkilöstöpäällikölle ja toimit tarvittaessa hänen sijaisenaan.

Tehtävien menestyksekäs hoitaminen edellyttää aiempaa kokemusta henkilöstöhallinnon kehittämistehtävistä, henkilöstöön liittyvän raportointitiedon sekä mittarien laatimisesta ja kehittämisestä ja kokemusta palvelussuhdeasioista. Sinulla on kokemusta ja näyttöjä henkilöstön kouluttamisesta ja vahvaa näkemystä HR:n roolista osana liiketoimintaa ja menestyvää yritystä. Koulutuksesi on mielellään korkeakoulutasoinen ja tunnet hyvin sekä HR -tietojärjestelmät sekä Office -ohjelmat, etenkin Excelin. AVAINTES:in ja Servican toimialojen tuntemus ja hallinta luetaan eduksi.

Henkilönä olet omatoiminen ja pidät itsenäisestä työskentelystä. Otteesi on kehittämismyönteinen ja -hakuinen ja haluat itsekin kehittyä kasvavien vastuiden myötä. Omaat hyvät suulliset ja kirjalliset viestintätaidot, jotka ovat edellytys vuorovaikutuksessa henkilöstön kanssa sekä erilaisissa neuvottelutilanteissa. Hakemamme henkilö sitoutuu yrityksen kehittämiseen pitkäjänteisesti.

Tehtävän sijoituspaikkana on Kuopio, eikä työ edellytä juurikaan matkustamista.

Mikäli koet tämän tehtävän omaksesi, lähetä meille hakemus alla olevan linkin kautta viimeistään 31.8.2018. Toimi nopeasti, sillä käsittelemme hakemuksia myös hakuajan kuluessa. Liitä hakemukseen CV sekä palkkatoiveesi. Lisätietoja tehtävästä antaa InHunt Group Oy:ssä Senior Headhunter Heikki Ovaskainen, p. 040 8439 221.

Jätä hakemus

  • Nimi *
  • Syntymäaika *
  • Postinumero *
  • Katuosoite *
  • Postitoimipaikka *
  • Sähköposti *
  • Puhelinnumero *
  • Linkedin URL
  • Työkokemus Vuosina *
  • Palkkatoivomus *
  • Avainsanoja *
  • Kommentti
  • Liitä hakemus ja CV

    Sallitut tiedostomuodot: pdf, doc, docx, txt, rtf. Mikäli et saa liitettyä tiedostoja, toimi seuraavalla tavalla: Lähetä hakemus ilman liitettyjä tiedostoja. Lähetä sen jälkeen tiedostot sähköpostilla osoitteeseen asiakaspalvelu@inhunt.fi ja liitämme ne hakemukseen puolestasi. Voit myös kokeilla jättää hakemuksen toista selainta (esim. Google Chrome tai Mozilla Firefox) käyttäen.
Henkilötietosuojauskäytäntö »