Financial Controller

Helsinki / Uusimaa

Senior Headhunter Tapani Tuohimaa, puh. 040 585 3068 ja Senior Headhunter Tarja Ilvonen, puh. 050 569 1921

SOS International on yli 60 vuotta toiminut, vakuutusyhtiöiden omistama Pohjoismaiden johtava hätäpalveluorganisaatio. Sillä on kolme liiketoimintaa: tiepalvelu (Mobility), matkahätäpalvelu (Travelcare) sekä terveydenhoito (Healthcare). Suomessa on myös oma hinaus- ja tiepalveluverkosto SOS Hinaus. Konsernin liikevaihto v. 2022 oli 330 M€, ja Pohjoismaissa on yhteensä 1000 työntekijää. Suomen SOS International Oy:n liikevaihto v. 2022 oli 15 M€ ja Suomessa työntekijöitä on 50. Asiakkaita ovat mm. vakuutusyhtiöt, autoalan toimijat, viranomaiset sekä yksityis- ja yritysasiakkaat kuten esimerkiksi kuljetusliikkeet.  Helsingin palvelukeskus käsittelee noin 100 000 asiakaspalvelupuhelua ja 70 000 tiepalvelutapausta vuodessa – eli tekee erittäin merkittävässä määrin erittäin merkityksellistä työtä.  
 

Tämä on sinulle, SOS International Helsingin uusi 

FINANCIAL CONTROLLER 

Financial Controllerina varmistat päivittäisen taloushallinnon ja kirjanpidollisten tehtävien kokonaisvaltaisen onnistumisen sekä tarjoat talouden prosesseihin liittyvää tukea niin sisäisille kuin ulkoisille sidosryhmille. Alussa vastaat Suomen yrityksen kirjanpidon ja reskontran itsenäisestä hoitamisesta ja myöhemmin pääset keskittymään taloushallinnon järjestelmien ja prosessien kehittämisen tehtäviin yhteistyössä Suomen tiimin ja kansainvälisen organisaation kanssa. Raportoit Suomen yhtiön talouspäällikölle.  

Haemme henkilöä, jolla on  

  • aiempaa kokemusta kirjanpidon ja reskontran hoitamisesta ja muista taloushallinnon tehtävistä, 
  • taloushallinnon prosessien ja järjestelmien syvä ymmärrys, sekä kyky ja halu kehittää niitä luoden edellytyksiä entistä sujuvammalle arjelle ja jatkuvalle toiminnan tehostamiselle, 
  • itsenäinen työskentelyote ja oma-aloitteisuutta mutta myös hyvät tiimityöskentelytaidot. 

Tässä tehtävässä olet osa merkittävää ja merkityksellistä toimintaa, ja sinulla on  

  • työnantajana vakavarainen ja luotettava yritys, 
  • mielenkiintoinen ja monipuolinen taloushallinnon tehtäväkenttä, jossa pääset hyödyntämään ja kehittämään talouden osaamistasi kokonaisvaltaisesti, 
  • aito mahdollisuus kehittää ja vaikuttaa, 
  • kansainvälinen työyhteisö ympärilläsi. 

SOS, pysähdy! Tässäkö on sinun uusi työpaikkasi? Lisätietoja tehtävästä antavat Senior Headhunter Tapani Tuohimaa, puh. 040 585 3068 ja Senior Headhunter Tarja Ilvonen, puh. 050 569 1921

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Kaupallinen johtaja
Chief Executive Officer
Strategia- ja talousjohtaja, Seure Henkilöstöpalvelut Oy
Rehtori / Toimitusjohtaja
Kaavoituspäällikkö
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Making Responsible Choices in Board Roles with Rosie Kropp-blogi-1200x630
Responsible Board Selection as a Professional Obligation
Joining a Board of Directors is a significant professional decision that extends beyond mere prestige. It involves a high-impact, high-exposure role with substantial...
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa-blogi-1200x630
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa
Työnhakijan kokemus rekrytoinnista muovaa yrityksestä syntyvää mielikuvaa usein enemmän kuin mikään markkinointiviesti. Erityisesti yrityksissä ilman omaa HR‑ammattilaista...
Oikeassa roolissa olemme onnellisia
Oikeassa roolissa olemme onnellisia. Miksi omien vahvuuksien tunnistaminen on strateginen valinta?
Moni strategia kaatuu arjessa, ei siksi että suunta olisi väärä, vaan siksi että ihmiset tekevät työtä rooleissa, joissa heidän vahvuutensa eivät pääse käyttöön....
LinkedIn ja suorahaku rekrytoinnissa – miten tavoitat oikeat osaajat nykymarkkinassa-blogi-1200x630
LinkedIn ja suorahaku rekrytoinnissa – miten tavoitat oikeat osaajat nykymarkkinassa
LinkedIn on noussut keskeiseksi kanavaksi osaajien tavoittamiseen ja rekrytointiin – mutta moni yritys hyödyntää sitä edelleen liian kapeasti. Tässä artikkelissa...
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.