Hattula on Kanta-Hämeessä, Hämeenlinnan naapurissa ja Vanajaveden äärellä sijaitseva noin 9700 asukkaan kunta. Se on osa Suomen Kasvukäytävää, jonka vetureina toimivat Helsinki ja Tampere. Kunnan läpi kulkevat valtatie 3, kantatie 57 sekä Helsinki-Tampere -päärata. Keskustaajama on Parola. Hattulassa on monipuolinen palvelutarjonta niin asumiseen, elinkeinotoimintaan kuin vapaa-ajan viettoonkin.
Haemme nyt varuskunnastaan tunnettuun Hattulaan Kanta-Hämeeseen Elinvoimatoimialalle vakituiseen virkasuhteeseen alkaen heti tai sopimuksen mukaan
MAANKÄYTTÖPÄÄLLIKKÖÄ
Maankäyttöpäällikön virka on kunnassa kokonaan uusi ja mahdollistaa kaavoitusta laajemman osaamisen ja kehittämisvalmiuksien saamisen elinvoimaorganisaation kuntapalvelujen tuottamisen tarpeisiin.
Tehtäviin kuuluu kaavoitukseen liittyvien tehtävien lisäksi:
- maakauppojen, maankäyttösopimusten sekä uutta yritystoimintaa generoivien tarvelähtöisten maankäytön ratkaisujen valmistelu ja toteutus.
- poikkeamislupapäätösten ja suunnittelutarveratkaisujen valmistelu ja lausuntojen antaminen
Tärkeää tehtävässä on ymmärtää ja osata nykyaikaiset kaavoitusprosessit ja niiden kytkeytyminen kunnan kokonaisvaltaiseen kehittämiseen ja palvelujen järjestämiseen. Maankäyttöpäällikkö toimii aktiivisessa yhteistyössä eri toimijoiden kanssa niin kunnan sisällä kuin kunnan ulkopuolisten yhteistyötahojen kanssa. Maankäyttöpäällikkö vastaa myös maankäytön budjetoinnista ja budjettiseurannasta.
Edellytämme:
- kaavoitukseen ja maankäytön suunnittelutehtäviin soveltuvaa korkeakoulututkintoa sekä tehtävän vaativuuden edellyttämää riittävää kokemusta.
- kaavoitustehtävistä ja kaavoituksen lakien ja säännösten sekä menettelytapojen hallitsemista
- kykyä ja halua toimia itsenäisessä ja vastuullisessa tehtävässä
- Hyvät neuvottelu- ja vuorovaikutustaidot
Valittavalta henkilöltä odotetaan oma-aloitteisuutta, päätöksenteko- ja paineensietokykyä nopeasti muuttuvissa tilanteissa ja kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että tiimissä. Lisäksi sitoutuminen Hattulan pitkäjänteiseen kehittämiseen on meille tärkeää. Arvostamme luovuutta, rohkeutta ja uteliaisuutta siirtyä pois omilta mukavuusalueilta sekä aitoa halua oppia uusia asioita ja kehittää omaa osaamista. Positiivinen ja optimistinen suhtautuminen työhön ovat meillä peruslähtökohtia työssä onnistumisen kannalta. Iloisuus ja huumorintaju ovat luonteenpiirteitä, joita työyhteisömme arvostaa.
Mikäli kiinnostuksesi heräsi niin laita CV:si ja hakemuksesi palkkatoiveineen tulemaan viimeistään perjantaina 31.10.2022 alla olevan painikkeen kautta. Lisätietoja antaa Senior Headhunter Tapio Joki p. 0400-626 146
