Sipoo on Suomen suhteellisesti nopeimmin kasvavia kuntia pääkaupunkiseudun kupeessa, reilun vartin ajomatkan päässä Helsingistä. Kasvun jatkuminen ja kunnan kehittäminen vaatii dynaamista ja innovatiivista talouden johtamista. Tähän tehtävään haemme nyt talousjohtajaa strategisesti tärkeään virkaan – jos sinulta löytyy kokemusta ja näkemystä kuntataloudesta ja -rahoituksesta, niin ota askel eteenpäin ja tule kehittämään tulevaisuuden Sipoota!
Tällaiseen tehtävään olet tulossa
Talousjohtajana tehtäviisi kuuluu vastuu kunnan talousarvion laatimisesta ja strategisesta taloussuunnittelusta, talousennusteista ja -seurannasta. Vastaat myös toimialasi kumppanuuksista.
Talousjohtajana johdat talouspalvelut -yksikköä, jossa työskentelee kuusi asiantuntijaa. Toimit myös kunnanjohtajan sijaisena ja johtoryhmän jäsenenä. Tehtävä tarjoaa hyvät mahdollisuudet kehittyä urallasi johtajana.
Sipoon kunnan strategia (Strategia Sipoo 2022-2025) antaa tavoitteet kunnan toiminnalle ja taloudelle.
Tarjoamme sinulle
Vastuullisen ja itsenäisen tehtävän, jossa tukenasi on asiantunteva tiimi ja työyhteisö. Tehtävä on vakituinen virka, jossa on hyvät lomaedut sekä liikunta-, kulttuuri- ja hierontaetu. Meillä on modernit, toimivat työtilat ja mahdollisuudet monipaikka- ja etätyöskentelyyn.
Toivomme sinulla olevan osaamista
- kuntatalouden ja -rahoituksen alueelta, mm. lainsäädäntö ja määräykset
- talouden analysointikykyä ja kykyä strategiseen ajatteluun kuntamaailmassa – syyseuraus -suhteiden ymmärtäminen
- talousarvion laadinta, kuten tavoitteiden asettaminen ja mittarit
- tilinpäätösosaamista (ml. konsernitilinpäätös)
- rahoitusosaamista
- kirjanpitolain hallinta
- kirjanpitolautakunnan kunta-alan ohjeistusten ymmärrys
- verotusosaaminen, kunnallisverotuksen alueella eritoten
- ulkoistamispalvelujen ymmärrys
Viran kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto sekä kokemus julkishallinnosta, rahoituksesta ja taloushallinnon kehittämisestä. Lisäksi talousjohtajalta edellytetään hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä molempien kotimaisten kielten hyvää suullista ja kirjallista taitoa.
Virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valitun on esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan.
Tästä se alkaa
Teemme yhteistyötä InHunt Group Oy:n kanssa, joten kysy matalalla kynnyksellä lisätietoja Senior Headhunter Tuuli Paasilehdolta (040 631 8777) ja Senior Headhunter Janne Ilomäeltä (050 364 0028). Mikäli koet tehtävän omaksesi, lähetä hakemuksesi alla olevan linkin kautta 5.8.2024 kello 14.00 mennessä.
Ohjaudut linkistä kuntarekry.fi sivustolle, johon voit täyttää perustietosi, liittää CV:n ja hakemuskirjeen.
