Eläketurvakeskus (ETK) on työeläkkeiden tietotalo, jossa työskentelee lähes 300 eri alan asiantuntijaa. Haemme tähän avaintehtävään kehityspäällikköä ohjaamaan ja tukemaan ETK:n kehittämistä ja tietosuojaa. Jos sinulla on kokemusta organisaation määrätietoisesta lyhyen ja pitkän aikavälin menestyksekkäästä kehittämisestä ja osaamista tai vahva kiinnostus tietosuojaan, niin olet etsimämme henkilö!
Kehityspäällikkönä
Vastaat ETK:n projektityön ja kehittämissalkun hallinnan menettelyistä, ohjeistuksesta ja tuesta sekä välineistä. Pääset vetämään projektitoiminnan kehittämistä ja tukemaan koko ETK:n operatiivista ja strategista kehittämistoimintaa. Osaamisestasi riippuen voit päästä johtamaan myös yksittäisiä ETK:n strategisia kehittämishankkeita.
Tietosuojan osuus sisältää ETK:n tietosuojan ja hallinnollisen tietoturvan koordinoinnin, ohjeistamisen sekä raportoinnin johdolle. Tehtävään perehtymisessä sinulla on tukena ja tuutorina kollegasi, jonka työparina toimit. Vastaat tietosuojariskien arvioimisesta ja toimit yhdyshenkilönä niin ETK:n sisällä kuin ulkopuolellakin esimerkiksi viranomaistahoihin. Luonnollisesti sinua kiinnostaa henkilötietojen käsittelyyn, tietosuojaan ja muuhun tietoturvaan liittyvän lainsäädännön ja ohjeistuksen kehittyminen.
Odotamme sinulta
Olet toiminut aktiivisesti erilaisissa kehittämishankkeissa tai projekteissa keskeisissä rooleissa. Sinulla on ymmärrystä kehittämisprojektien hallinnasta, organisoinnista ja ohjauksesta. Tämän lisäksi arvostamme kokemustasi “kehittämisen kehittämisestä” eli että olet vienyt pitkäjänteisesti eteenpäin myös menetelmiä, työskentelytapoja, työkaluja ja muita kehittämisen osa-alueita.
Tietosuojan osalta tärkeintä on, että sinulla on aito kiinnostus ja osaamista tai potentiaalia kehittyä tietosuojavastaavan tehtäviin. Tavoitteena on, että pystyt joko heti tai pidemmällä tähtäimellä toimimaan ETK:n tietosuojavastaavana. Kollegasi ja työparisi tukevat sinua siihen saakka, kun olet valmis ottamaan kokonaisuuden haltuunsa. Tiedonhallinnan osaaminen katsotaan eduksesi.
Tässä tehtävässä voi onnistua monenlaisella kokemuksella. Tärkeää on oma asenne, halu aidosti kehittää ja kehittyä itse aktiivisesti. Eri yhteistyötahojen kuunteleminen, vuorovaikutus ja sen perusteella toteutettu asiakaslähtöinen työskentelytapa toimii tässä tehtävässä. Tärkeää on kyky ja halu hoitaa tehtäviä aloitteellisesti ja itsenäisesti. Hallinto- tai oikeustieteellinen koulutuspohja tai muu soveltuva korkeakoulututkinto antavat sinulle hyvät lähtökohdat tämän työn tekemiseen.
Tarjoamme sinulle
Vakaan ja vastuullisen työn osana mukavaa työyhteisöä. ETK on yksi vuoden 2022 Suomen innostavimmista työpaikoista. Työhyvinvointiasi tukevat etätyömahdollisuus sekä monipuoliset työsuhde-edut, kuten mm. hyvä työterveyshuolto sekä lounas-, työmatka-, liikunta- ja kulttuurietu. Uudet toimitilamme Kalasatamassa tarjoavat monipuoliset ja erilaisten tarpeiden mukaan joustavat tilat työskentelyyn. Tehtävässä on 6 kuukauden koeaika. Lue lisää osoitteessa www.etk.fi. Katso myös video Eläketurvakeskus työnantajana
Tästä se alkaa!
Mikäli koet tehtävän omaksesi, lähetä hakemuksesi alla olevan linkin kautta 1.8.2023 klo 16.00 mennessä. Haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana, toimi siis nopeasti. Teemme haussa yhteistyötä InHunt Group Oy:n kanssa, joten kysy matalalla kynnyksellä lisätietoja Senior Headhunter Harri Roivaiselta (0500 918 939) ja Senior Headhunter Janne Ilomäeltä (050 364 0028). Voit myös olla yhteydessä ETK:ssa yksikön päällikkö Marita Wassiin (050 577 9057) ma 12.6. klo 14–15, ke 21.6. klo 9 – 10 tai ma 31.7. klo 12 – 13 välisinä aikoina.
