Toimitilapäällikkö

Helsinki / Uusimaa

Senior Headhunter –
johtaja, Kuntien InHunt
Pirkko-Liisa Hietalahti
puh. 044 9788 792
&
Senior Headhunter Martti Mäyry
puh. 040 023 9245

Helsingin Kaupunkitilat Oy vuokraa ja kehittää Helsingin kaupungin omistamia kulttuurihistoriallisesti merkittäviä tiloja, alueita ja kauppapaikkoja. Helsingin kaupunkitilat Oy on Helsingin kaupungin omistama yhtiön, jonka tehtävänä on kasvattaa Helsingin vetovoimaisuutta ja kilpailukykyä kehittämällä mm. tori- ja kauppahallitoimintaa sekä tukemalla ruoka- ja kaupunkikulttuurin kehittymistä. Tavoitteenamme on kehittää ja ylläpitää tiloja, jotka ovat sekä kestäviä että houkuttelevia. Tiloissa halutaan käydä yhä uudelleen, ja niiden kautta pyritään elävöittämään Helsinkiä rohkeilla teoilla.

Etsimme joukkoomme aktiivista toimitilapäällikköä huolehtimaan kiinteistöjemme ylläpidosta, toimivuudesta ja kehittämisestä. Tehtävässäsi johdat kiinteistöjen ylläpidon kokonaisuutta, vastaat hankkeiden sujuvuudesta ja viet eteenpäin rakennuskannan kehitystä pitkäjänteisesti ja vastuullisesti.

Toimit keskeisessä roolissa varmistamassa, että kaupunkitilamme pysyvät turvallisina, toimivina sekä viihtyisinä nyt ja tulevaisuudessa. Johdat omaa tiimiäsi tavoitteellisesti ja huolehdit sen hyvinvoinnista, osaamisesta ja yhteisen tekemisen kulttuurista.

Näitä pääset tekemään

  • Johtamaan kiinteistöjen ylläpitoa ja huoltoa kokonaisvastuullisesti.
  • Kehittämään kiinteistönhallinnan käytäntöjä ja järjestelmiä.
  • Huolehtimaan rakennusten teknisten tietojen hallinnasta ja päivittämisestä.
  • Edustamaan kaupunkitiloja rakennus- ja muutoshankkeissa sekä seuraamaan hankkeiden aikatauluja, laatua ja kustannuksia.
  • Osallistumaan rakennusten kuntoarvioihin ja käyttötarkoitusten muutoksiin.
  • Toimimaan tiiviissä yhteistyössä vuokraus- ja taloustiimin kanssa kehittäen ratkaisuja, jotka tukevat tilojen käyttöä, kannattavuutta ja asiakastyytyväisyyttä.
  • Johtamaan omaa tiimiäsi ja varmistat työhyvinvoinnin sekä osaamisen kehittymisen.

Tehtävä sopii sinulle, jos

  • Sinulla on rakennustekninen koulutus (esim. rakennusinsinööri tai -mestari) ja kokemusta kiinteistöjen ylläpidon sekä huollon johtamisesta.
  • Hallitset kiinteistöjärjestelmien hyödyntämisen ja osaat johtaa projekteja kokonaisvaltaisesti aina aikatauluista ja kustannuksista, viestintään ja sidosryhmäyhteistyöhön saakka.
  • Arvostamme ymmärrystä rakennusten elinkaaresta, kustannustehokkaasta ylläpidosta ja vastuullisesta kiinteistönhoidosta.
  • Kokemus kulttuurihistoriallisten tai suojeltujen kohteiden ylläpidosta katsotaan eduksi.
  • Toimit mielelläsi lähellä kohteita ja ihmisiä, sinulla on rohkeutta vaikuttaa ja taitoa verkostoitua.

Näin menestystäsi tuetaan

  • Yhtiössä sovelletaan YTes työehtosopimusta, joka takaa selkeät ja turvalliset raamit työsuhteelle.
  • Joustavat työjärjestelyt mm.  hybridityömahdollisuus.
  • Koulutus- ja kehittymismahdollisuudet.
  • Panostus työhyvinvointiin ja henkilöstön terveyteen.
  • Työtä tukeva ja kannustava johtamiskulttuuri.

Jos haluat olla mukana kehittämässä kaupunkitiloja vastuullisesti ja tulevaisuuteen katsoen, lähetä hakemuksesi ja liity joukkoomme rakentamaan parempaa arkiympäristöä kaikille. Hakuaika tehtävään päättyy 24.11.2025 klo 16.00

Tässä rekrytoinnissa teemme yhteistyötä InHunt Group Oy:n asiantuntijoiden kanssa, joten kysy matalalla kynnyksellä lisätietoja Senior Headhunter Pirkko-Liisa Hietalahdelta puh. 044 9788 792 & Senior Headhunter Martti Mäyryltä puh. 040 023 9245

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Hankinta- ja kehitysjohtaja, InCar Oy 
Toimitusjohtaja, Helsingin Merihaka Oy
Toimitusjohtaja
Toiminnanjohtaja
HEAD OF IT
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Hei HR, näin maksimoit suorahakukumppanisi osaksi toimintaasi – 4 vinkkiä -blogi-1200x630
Hei HR, näin maksimoit suorahakukumppanisi osaksi toimintaasi – 4 vinkkiä
Vaikka rekrytointimarkkina näyttäytyy tällä hetkellä monin paikoin työnantajavetoisena, monet osaamisalueet ovat edelleen vaikeasti täytettäviä. Erityisesti...
Miten headhunting tukee yrityksen kasvustrategiaa eri organisaatiotyypeissä_ -blogi-1200x630
Miten headhunting tukee yrityksen kasvustrategiaa eri organisaatiotyypeissä? 
Kasvustrategia ei ole yhdenmukainen kaikille yrityksille. Eikä myöskään tapa hankkia oikeat osaajat sen toteuttamiseen. Suomi on täynnä erilaisissa kasvuvaiheessa olevia...
Leena Mari Lähteenmaa rohkaisee hallituksia etsimään kasvua taantuman keskellä-blogi-1200x630
Leena‑Mari Lähteenmaa rohkaisee hallituksia etsimään kasvua taantuman keskellä
InHuntin Hallitushakujen valmennuksessa maaliskuussa Keynote puheenvuoron pitänyt Leena-Mari Lähteenmaa jakoi kokemuksiaan ja näkemyksiään hallitustyöstä ja...
Päätöksiä
ilman
varmuutta-blogi-1200x630
Päätöksiä ilman varmuutta
Epävarmuus on tullut osaksi johtamisen arkea. Markkina ei anna selkeitä signaaleja. Kysyntä elää. Kustannukset vaihtelevat. Samalla odotukset kasvavat, tuottavuutta...
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.