Loviisan kaupunki sijaitsee Etelä-Suomen rannikolla, noin 90 kilometrin päässä Helsingistä. Kaupungissa asuu noin 15 000 vakituista asukasta, ja lisäksi alueella on merkittävä määrä vapaa-ajan asukkaita. Loviisa on kaksikielinen kunta, jossa noin 55 % väestöstä on suomenkielisiä ja noin 39 % ruotsinkielisiä. Kaupunki tunnetaan historiallisesta keskustastaan, merellisestä sijainnistaan sekä vahvasta yhteisöllisyydestään. Loviisa panostaa laadukkaisiin julkisiin palveluihin, kestävään kehitykseen ja elinkeinoelämän tukemiseen. Kaupungin tärkeimpiä työllistäjiä ovat energia- ja teollisuusala, erityisesti Loviisan ydinvoimala, sekä palvelusektori. Loviisan kaupungin päätöksenteon perustana on avoimuus, osallisuus ja kestävä kasvu. Kaupunki tekee tiivistä yhteistyötä asukkaidensa, järjestöjen ja elinkeinoelämän kanssa kehittääkseen alueen vetovoimaa, palveluita ja elinvoimaa. Loviisan tavoitteena on tarjota turvallinen, hyvinvoiva ja houkutteleva asuinympäristö kaikenikäisille sekä olla elinvoimainen kaupunki, jossa yhdistyvät historia, nykyaika ja tulevaisuuden mahdollisuudet.
Tässä tilaisuutesi, etsimme joukkoomme kehittävän työotteen omaavaa hallintojohtajaa yhteisen tekemisen suunnan näyttäjäksi.
Näitä tehtäviä pääset tekemään:
- Kuulut Loviisan kaupungin johtoryhmään ja olet kaupunginjohtajan 1. sijainen sekä kaupungin lakimies.
- Johdat alan ammattilaisista koostuvaa kaupunginkansliapalveluiden vastuualuetta, joka tarjoaa hallinnollisia, lainopillisia, viestinnällisiä ja tietohallinnollisia palveluja kaupungin omalle organisaatiolle, luottamuselimille ja ennen kaikkea kuntalaisille.
- Toimit suoraan päätösten ytimessä vastaamalla kaupunginhallituksen ja kaupunginvaltuuston asioiden valmistelusta ja toimit näiden toimielinten sihteerinä.
- Vastaat osaltasi demokratian toteuttamisesta johtamalla eri vaaleihin liittyvän valmistelun ja koordinoinnin.
- Vastaat kaupungin asiakaspalvelutoimisto Lovinfon toiminnasta ja kaupungin tavoitettavuudesta.
Tällaiset ominaisuudet ja kokemus ovat hyödyksi tehtävässä:
- Kokemus julkis- ja /tai kuntahallinnon dynamiikasta ja toimintatavoista.
- Kokemus hallinnon tai vastaavan toimialan johtamisesta.
- Näyttöjä hyvästä hallinto- ja henkilöstöjohtajuudesta.
- Kyky motivoida ja saada ihmiset tekemään parhaansa.
- Juridinen osaaminen ja kokemus sen soveltamisesta.
- Kokemus muutosjohtamisesta / organisaation muutostilanteista.
- Et motivoidu pelkästä hallinnon pyörittämisestä, sinulla on paloa ja halua kehittää.
- Hyvä suullinen ja kirjallinen ilmaisu ja esiintymistaito sekä kyky tuoda asiat diplomaattisesti esille.
Tarjoamme sinulle:
- Vaikuttavan ja vastuullisen johtotehtävän kaupungin kehittämisen ytimessä.
- Pääset mukaan osaksi muutoksen ja uuden organisaation rakentamista sekä kehittämään hallintoa yhdessä osaavan organisaation ja monipuolisten kumppaniverkostojen kanssa.
- Näköalapaikan kunnalliseen päätöksentekoon ja elinkeinoelämän kehittämiseen.
Virantoimitus alkaa 1.12.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan. Palvelussuhde on toistaiseksi voimassa oleva. Kelpoisuusehtona tehtävään on oikeustieteen kandidaatin tai maisterin tutkinto sekä hyvä suullinen ja kirjallinen suomen, ruotsin ja englannin kielen taito. Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Ennen viran vastaanottamista valitun on esitettävä hyväksyttävä lausunto terveydentilastaan.
Virassa sovelletaan kunta-alan yleistä virka ja työehtosopimusta (KVTES), ja viran kokonaispalkka on 7 892,50 euroa kuukaudessa 1.10.2025 alkaen.
Mikäli koet tehtävän omaksesi, lähetä hakemuksesi 2.10.2025 klo 16.00:een mennessä. Tässä haussa teemme yhteistyötä InHunt Group Oy:n ammattilaisten kanssa, joten kysy matalalla kynnyksellä lisätietoja Senior Headhunter Pirkko-Liisa Hietalahdelta (044 9788 792) tai Pia Pohjalta (040 545 7285).
