Sarjayrittäjä ja enkelisijoittaja Noora Fagerström keskustelee Senior Headhunter Terhi Ahokkaan kanssa siitä, millä keinoilla ja miksi nuorista työntekijöistä kannattaa pitää huolta. Huolenpito alkaa jo työhönottohaastattelusta, jonka yksi tärkeimmistä tavoitteista on ottaa huomioon uuden työntekijän yksilölliset tarpeet ja toiveet. Nuorten johtaminen vaatii uudenlaista osaamista.
Vieraana: Noora Fagerström, sarjayrittäjä, enkelisijoittaja, mentori
Juontaja: Terhi Ahokas, Senior Headhunter, InHunt Group
