Energiajohtaja, S-ryhmä

Helsinki / Uusimaa

Lisätietoja tehtävästä antavat Senior Headhunterit Sami Ansala p. 040 708 9589 ja Terhi Ahokas p. 050 388 9600

S-ryhmä on asiakkaidensa omistama suomalainen vähittäiskaupan ja palvelualan yritysverkosto, jolla on Suomessa yli 1 900 toimipaikkaa. Ryhmän muodostavat alueelliset osuuskaupat ja Suomen Osuuskauppojen Keskuskunta (SOK) tytäryhtiöineen.

S-Voima Oy on ryhmän yhteisesti omistama, mankala-periaatteella toimiva, keskitetty sähkönhankinta ja -tuotantoyhtiö. S-ryhmän tavoitteena on tuottaa 100 % tarvitsemastaan sähköstä omalla päästöttömällä sähköntuotannollaan. S-Voimalla on rakenteilla viides tuulivoimapuisto sekä useita aurinkopaneelikohteita toimipaikkojen yhteyteen. S-ryhmä on tällä hetkellä selvästi aurinkosähkön suurin tuottaja ja kuluttaja Suomessa. Tänä vuonna tuuli- ja aurinkovoimalla tuotetaan jo noin 0,8 TWh eli 80 %:ia ryhmän sähkönkulutuksesta.

Jos Sinulla on vahvaa näkemystä energia-alan kehityksestä ja haluat ohjata S-ryhmän energiahankinnan strategiaa pitkälle tulevaisuuteen, voit olla seuraava

ENERGIAJOHTAJA

Odotamme Sinulta

  • energiamarkkinan ja sen toimintaperiaatteiden ymmärrystä, ml. johdannaismarkkinoiden toiminta
  • näyttöjä tulosvastuullisten tehtävien menestyksellisestä hoitamisesta
  • kokemusta merkittävien hankkeiden/projektien johtamisesta
  • erinomaisia neuvottelu- ja vuorovaikutustaitoja
  • näyttöjä menestyksellisestä esihenkilötyöstä asiantuntijaorganisaatiossa
  • soveltuvaa korkeakoulututkintoa
  • sujuva englannin kielen suullista ja kirjallista osaamista

Tehtävässäsi raportoit S-Voiman hallituksen puheenjohtajalle (SOK-yhtymän CFO) sekä S-Voiman hallitukselle. Hallinnollisena esihenkilönäsi ja tukenasi toimii BC- ja Rahoitus -yksikön johtaja. Oma tiimisi koostuu kokeneista ja motivoituneista energia-alan asiantuntijoista. Laajempi yksikkö koostuu talous- ja rahoitusasioiden erityisasiantuntijoista. Työyhteisömme tyytyväisyys ja suorituskyky ovat korkealla tasolla. Painotamme hyvään esihenkilötyöhön johtamislupauksiemme (uskallan, arvostan, toteutan) mukaisesti.

Energiajohtajana

  • vastaa S-ryhmän energiaan liittyvästä strategiatyöstä, keskitetystä sähkönhankinnasta, oman uusiutuvan tuuli- ja aurinkovoiman tuotantoportfolion kehittämisestä ja ylläpidosta
  • toimit S-ryhmän yhteisesti omistaman S-Voima Oy:n ja Gigawatti Oy:n toimitusjohtajana, vastaten yritysten strategiasta, kehittämisestä, riskienhallinnasta, sähkön energiakustannuksesta, yhtiöiden tuloksesta ja asiakas- ja henkilöstötyytyväisyydestä
  • johdat alan huippuammattilaisista koostuvaa 4 hengen tiimiäsi
  • osallistut aktiivisesti S-ryhmän edustajana energia-alan edunvalvontatyöhön
  • ylläpidät aktiivista ja rakentavaa dialogia ryhmän sisäisten asiakkaiden kanssa

Työskentelytyyliltäsi olet analyyttinen, systemaattinen ja tiedon pohjalta päätöksiä tekevä. Olet tavoite- ja kehityshakuinen. Edistät asioita päämäärätietoisesti ja jämäkästi, ymmärtäen eri sidosryhmien roolit ja tarpeet. Ilmaiset itseäsi selkeästi ja olet vastaanottavainen myös erilaisille näkemyksille.

Tarjoamme sinulle:

  • mahdollisuuden olla viemässä Suomen suurinta kaupparyhmää kohti energiaomavaraisuutta
  • itsenäisen ja merkityksellisen tehtävän
  • kokeneen ja innostuneen tiimin johdettavaksesi
  • vakavaraisen yritysryhmän tuen kannattavien energiainvestointien kehittämiseen
  • S-ryhmän laajat henkilöstöedut sekä mahdollisuuden hybridityöhön.

Toimi heti ja hae tehtävään oheisen linkin kautta, kuitenkin viimeistään keskiviikkona 31.5.2023. Haastattelemme sopivia ehdokkaita jo hakuajan puitteissa. Lisätietoja tehtävästä antavat Senior Headhunterit Sami Ansala p. 040 708 9589 ja Terhi Ahokas p. 050 388 9600.

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Konttorinjohtaja Turku ja Parainen
Markkinointi- ja viestintäjohtaja
Kaupallinen johtaja
Chief Executive Officer
Strategia- ja talousjohtaja, Seure Henkilöstöpalvelut Oy
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä_-blogi-1200x630
Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä?
“Tyytyväinen lintu ei lähde pesästä.” Vanha sanonta pätee yhä työelämässä. Osaajien palkkaaminen on yhä kilpaillumpaa, ja siksi hyvien työntekijöiden pitäminen...
Making Responsible Choices in Board Roles with Rosie Kropp-blogi-1200x630
Responsible Board Selection as a Professional Obligation
Joining a Board of Directors is a significant professional decision that extends beyond mere prestige. It involves a high-impact, high-exposure role with substantial...
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa-blogi-1200x630
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa
Työnhakijan kokemus rekrytoinnista muovaa yrityksestä syntyvää mielikuvaa usein enemmän kuin mikään markkinointiviesti. Erityisesti yrityksissä ilman omaa HR‑ammattilaista...
Oikeassa roolissa olemme onnellisia
Oikeassa roolissa olemme onnellisia. Miksi omien vahvuuksien tunnistaminen on strateginen valinta?
Moni strategia kaatuu arjessa, ei siksi että suunta olisi väärä, vaan siksi että ihmiset tekevät työtä rooleissa, joissa heidän vahvuutensa eivät pääse käyttöön....
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.