Huoltopalvelujohtaja

Espoo / Uusimaa

Senior Headhunter Pia Siukosaari, p. 040 510 4505

Skipa Kiinteistöpalvelut Oy on keskisuuri kiinteistöhoitoalan yritys Espoossa.
Tuotamme asiakkaillemme huolto-, remontti-, siivous-, viherrakennus- ja isännöitsijäpalveluita 70 hengen voimin.
Olemme paikallisesti vahva toimija, jolla on asiakkaina isoja toimijoita, sekä yksittäisiä taloyhtiöitä. Ydinalueellamme on markkinapotentiaalia vielä yllin kyllin. Olemme kunnianhimoisessa muutos- ja kehitysvaiheessa ja into alan edelläkävijäksi on kova. Tavoitteemme on olla alueellisesti laadukkain ja kustannustehokkain toimija.

Tähän innostavaan uudistukseen haemme nyt kehityshakuista

HUOLTOPALVELUJOHTAJAA

Haemme kehitysorientoitunutta henkilöä, jolla on intoa ja näkemystä alan uudistamiseen, kokemusta yhteiskehittämismalleista, muutosten onnistuneista läpivienneistä sekä hyvästä henkilöjohtamisesta.
Kokemus kiinteistöhoitoalasta ei ole välttämätöntä. Alan kokemusta tärkeämpää on strateginen näkemyksellisyys sekä taito kehittää ja sujuvoittaa prosesseja, sekä viedä uudistukset käytäntöön.

Huoltopavelujohtajan tärkeimpiin tehtäviin kuuluu:

  • prosessien kehittämisen johtaminen sekä uudistusten läpivienti
  • palvelun laadun kehitys
  • aktiivinen asiakastyö
  • uusasiakashankinta
  • työnjohdon tukeminen
  • asiakas- ja henkilöstötyytyväisyyden varmistaminen
  • tuloksen tekemisen varmistaminen


Etsimämme henkilö on alasta innostunut ratkaisukeskeinen laatuorientoitunut kehittäjä, jota motivoi hyvät henkilöstö- ja asiakaspalautteet. Sopiva koulutustausta voisi olla KTM, DI tai vastaava.   Tehtävässä menestyminen edellyttää hyvää talousymmärrystä ja kokemusta tulosvastuusta.
Persoonassa arvostamme avoimuutta, suoraselkäisyyttä ja hyviä vuorovaikutustaitoja.
Otat omistajuutta omasta tehtävästäsi ja sinulla on halu ja motivaatio menestyä.

Tarjoamme mielenkiintoisen tehtävän kehittyvässä yrityksessä, loistavat vaikutusmahdollisuudet toimitusjohtajan työparina. Tehtävässä on hyvät mahdollisuudet omaan kasvuun ja kehitykseen, jota myös johto tukee.

Kiinnostuitko? Haluatko tulla rakentamaan tulevaisuutta kanssamme?
Kysy lisää InHuntin Senior Headhunterilta Pia Siukosaarelta p. 040 510 4505 ja hae paikkaa alla olevan Hae paikkaa -linkin kautta viimeistään sunnuntaina 25.8.2024.
Kannattaa toimia pian, sillä aloitamme haastattelut jo hakuajan kuluessa.

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Konttorinjohtaja Turku ja Parainen
Markkinointi- ja viestintäjohtaja
Kaupallinen johtaja
Chief Executive Officer
Strategia- ja talousjohtaja, Seure Henkilöstöpalvelut Oy
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä_-blogi-1200x630
Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä?
“Tyytyväinen lintu ei lähde pesästä.” Vanha sanonta pätee yhä työelämässä. Osaajien palkkaaminen on yhä kilpaillumpaa, ja siksi hyvien työntekijöiden pitäminen...
Making Responsible Choices in Board Roles with Rosie Kropp-blogi-1200x630
Responsible Board Selection as a Professional Obligation
Joining a Board of Directors is a significant professional decision that extends beyond mere prestige. It involves a high-impact, high-exposure role with substantial...
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa-blogi-1200x630
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa
Työnhakijan kokemus rekrytoinnista muovaa yrityksestä syntyvää mielikuvaa usein enemmän kuin mikään markkinointiviesti. Erityisesti yrityksissä ilman omaa HR‑ammattilaista...
Oikeassa roolissa olemme onnellisia
Oikeassa roolissa olemme onnellisia. Miksi omien vahvuuksien tunnistaminen on strateginen valinta?
Moni strategia kaatuu arjessa, ei siksi että suunta olisi väärä, vaan siksi että ihmiset tekevät työtä rooleissa, joissa heidän vahvuutensa eivät pääse käyttöön....
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.