Kiinteistö- ja rakennusalan osaajien pooli: asiantuntija-, päällikkö- ja johtotehtävät

InHunt Group Oy
/ Suomi

Lisätietoja: Senior Headhunter Martti Mäyry p. 0400 239 245

Kiinteistö- ja rakennusalan asiantuntija, päällikkö tai johtaja – LIITY OSAAJIEN POOLIIMME!


Oletko tällä hetkellä kiinteistö- ja/tai rakennusalan asiantuntija-, päällikkö- tai johtotehtävissä?
Haluatko uusia uramahdollisuuksia ja tulla helpommin löydetyksi profiiliisi sopiviin työpaikkoihin?

Etsimme jatkuvasti osaajia monipuolisesti eri tehtäviin kiinteistö- ja rakennusalan asiakkaillemme. Jätä tietosi ja CV:si alakohtaisiin osaajien pooleihimme. Osaajien poolimme kokoavat yhteen alan parhaat talentit.


Keräämme avoimet hakemukset tietokantaamme kolmen eri toimialueen mukaan.
Klikkaa jotain seuraavista alla olevista linkeistä suuntautumisesi mukaan:

🔹 Rakentaminen / Infrarakentaminen / Talonrakentaminen
🔹 Rakennustuoteteollisuus / Rakennusalan tukkukauppa / Rakentamisen tukipalvelut
🔹 Kiinteistöjen hallinta / Isännöinti / Kiinteistöjen ylläpitopalvelut


Mikäli olet kiinnostunut uusista uramahdollisuuksista nyt tai tulevaisuudessa, jätä CV:si ja avoin hakemuksesi meille. Olet sillä jo askeleen lähempänä uusia haasteita!

Käytämme tietokantojamme yhtenä lähteenä, kun etsimme hakutoimeksiannossa määriteltyyn hakuprofiiliin sopivia henkilöitä. Olemme sinuun yhteydessä, kun profiiliisi sopiva hakutoimeksianto tulee eteemme.


Hae mukaan jo tänään! Tallenna tietosi, hakemuksesi ja CV:si yllä olevien poolien linkkien kautta toimialasi mukaisesti.

Liity alan huippuosaajien joukkoon ja rakennetaan yhdessä kiinteistö- ja rakennusalan tulevaisuutta!

Jaa somessa:

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Konttorinjohtaja Turku ja Parainen
Markkinointi- ja viestintäjohtaja
Kaupallinen johtaja
Chief Executive Officer
Strategia- ja talousjohtaja, Seure Henkilöstöpalvelut Oy
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä_-blogi-1200x630
Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä?
“Tyytyväinen lintu ei lähde pesästä.” Vanha sanonta pätee yhä työelämässä. Osaajien palkkaaminen on yhä kilpaillumpaa, ja siksi hyvien työntekijöiden pitäminen...
Making Responsible Choices in Board Roles with Rosie Kropp-blogi-1200x630
Responsible Board Selection as a Professional Obligation
Joining a Board of Directors is a significant professional decision that extends beyond mere prestige. It involves a high-impact, high-exposure role with substantial...
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa-blogi-1200x630
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa
Työnhakijan kokemus rekrytoinnista muovaa yrityksestä syntyvää mielikuvaa usein enemmän kuin mikään markkinointiviesti. Erityisesti yrityksissä ilman omaa HR‑ammattilaista...
Oikeassa roolissa olemme onnellisia
Oikeassa roolissa olemme onnellisia. Miksi omien vahvuuksien tunnistaminen on strateginen valinta?
Moni strategia kaatuu arjessa, ei siksi että suunta olisi väärä, vaan siksi että ihmiset tekevät työtä rooleissa, joissa heidän vahvuutensa eivät pääse käyttöön....
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.