Toimitusjohtaja

Kuopio / pääkaupunkiseutu / Pohjois-Savo / Uusimaa

Senior headhunter Petri Peltoniemi
p. 0500 840 912
Senior headhunter Jan-Erik Lagerström
p. 040 539 4339

TOIMITUSJOHTAJAKSI MATKAILUALALLE! Pohjois-Savon matkailu Oy koordinoi alueen matkailutoimijoiden yhteistyötä, luo kansainvälisiä markkinoita ja kehittää toimialaa sekä edustaa alueen matkailutoimijoita sovituissa alueellisissa, kansallisissa ja kansainvälisissä verkostoissa, kuten Visit Finland ja Lakeland -yhteistyössä.

 

Oletko kansainvälisen matkailun ammattilainen, joka syttyy avoimesta, aidosta yhteistyöstä yrittäjien kesken, tavoitteena kansainvälisen matkailun kasvattaminen Pohjois-Savossa? Onko sinulla jo valmiit verkostot, joita voit hyödyntää kansainvälistymisessä – silloin saatat olla yhtiömme tuleva:

TOIMITUSJOHTAJA

Pohjois-Savon Matkailu Oy:n toimitusjohtajana olet maakuntamme matkailun kansainvälinen kasvo ja sisäinen liima. Työssäsi pääset koordinoimaan alueen matkailutoimijoiden yhteistyötä, luomaan alueen kansainvälisiä markkinoita sekä kehittämään toimialaa.

Tehtävässä menestymistä tukee:

  • Vahva osaaminen ja verkostot kansainvälisessä matkailussa
  • Vahva kokemus organisaation strategisesta johtamisesta ja kehittämisestä
  • Kokemus asiantuntijaorganisaatiossa työskentelystä/useamman vuoden kokemus vaativista matkailun johtotehtävistä
  • Kokemus alueellisten matkailutuotteiden ja konseptien kehittämisestä ja niihin rahoituksen hakemisesta
  • Erinomaiset yhteistyö- ja viestintätaidot
  • Tahto ja motivaatio organisaation kehittämiseen ja kasvuun
  • Ymmärrys tiedolla johtamisen merkityksestä matkailussa ja sen kehittämisessä
  • Soveltuva korkeakoulututkinto
  • Erinomainen suomen ja englannin kielen taito – muut kielet katsotaan eduksi

Tarjoamme sinulle:

  • Mielenkiintoisen tehtävän Pohjois-Savon matkailun näköalapaikalla
  • Merkittävät mahdollisuudet kehittää, ideoida ja kasvattaa matkailua Pohjois-Savon alueella niin kotimaisten kuin kansainvälisesten asiakkaiden suuntaan
  • Itsenäisen työympäristön, jossa saat hallituksen täyden tuen
  • Tehtävässä onnistumisessa sinua tukevan organisaation, jota pääset myös omalla työlläsi rakentamaan ja kasvattamaan
  • Alueen matkailutoimijoiden tuen
  • Kilpailukykyisen palkkauksen ja tarvittavat työvälineet

Kiinnostuitko?

Lataa hakemuksesi alla olevan napin kautta viimeistään 25.3. mutta kannattaa toimia samantien, sillä aloitamme haastattelut jo ennen hakuajan päättymistä. Lisätietoja tehtävästä antavat InHunt Group Oy:n senior headhunterit  Petri Peltoniemi p. 0500 840 912 ja Jan-Erik Lagerström p. 040 539 4339.

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Konttorinjohtaja Turku ja Parainen
Markkinointi- ja viestintäjohtaja
Kaupallinen johtaja
Chief Executive Officer
Strategia- ja talousjohtaja, Seure Henkilöstöpalvelut Oy
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä_-blogi-1200x630
Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä?
“Tyytyväinen lintu ei lähde pesästä.” Vanha sanonta pätee yhä työelämässä. Osaajien palkkaaminen on yhä kilpaillumpaa, ja siksi hyvien työntekijöiden pitäminen...
Making Responsible Choices in Board Roles with Rosie Kropp-blogi-1200x630
Responsible Board Selection as a Professional Obligation
Joining a Board of Directors is a significant professional decision that extends beyond mere prestige. It involves a high-impact, high-exposure role with substantial...
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa-blogi-1200x630
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa
Työnhakijan kokemus rekrytoinnista muovaa yrityksestä syntyvää mielikuvaa usein enemmän kuin mikään markkinointiviesti. Erityisesti yrityksissä ilman omaa HR‑ammattilaista...
Oikeassa roolissa olemme onnellisia
Oikeassa roolissa olemme onnellisia. Miksi omien vahvuuksien tunnistaminen on strateginen valinta?
Moni strategia kaatuu arjessa, ei siksi että suunta olisi väärä, vaan siksi että ihmiset tekevät työtä rooleissa, joissa heidän vahvuutensa eivät pääse käyttöön....
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.