Tule rakentamaan turvallista tulevaisuutta Postissa.
Posti on yksi Pohjoismaiden ja Baltian johtavista logistiikka- ja toimitusketjutoimijoista. Huolehdimme päivittäin siitä, että miljoonien ihmisten ja yritysten arki toimii sujuvasti. Toimimme kuudessa maassa ja työllistämme tuhansia ammattilaisia, jotka rakentavat yhdessä vastuullisia, tehokkaita ja turvallisia palveluita.
Turvallisuus on yksi toimintamme kulmakivistä. Etsimme nyt kokenutta ja kehityshaluista ammattilaista tehtävään
Senior Security Manager, Nordics & Baltics
Tehtävässä vastaat Posti-konsernin operatiivisen ja fyysisen turvallisuuden johtamisesta sekä kehittämisestä Suomessa, Ruotsissa, Norjassa, Virossa, Latviassa ja Liettuassa yhteistyössä liiketoimintojen, kiinteistöorganisaation, työturvallisuuden, riskienhallinnan sekä ulkoisten viranomaisten kanssa. Rooli sijoittuu Posti Groupin kiinteistöorganisaatioon, ja raportoit tehtävässä kiinteistöjohtajalle.
Kyseessä on näkyvä ja vaikuttava johtotehtävä. Toimit aktiivisena jäsenenä sekä Posti Kiinteistöjen johtoryhmässä että työturvallisuuden johtoryhmässä ja tuot turvallisuusnäkökulman osaksi liiketoiminnan strategista päätöksentekoa. Pääset rakentamaan yhtenäistä konsernitason turvallisuusmallia sekä varmistamaan turvallisen toimintaympäristön laajassa kansainvälisessä verkostossa.
Vastuusi sisältävät muun muassa:
- Turvallisuusjohtaminen: operatiivisen ja fyysisen turvallisuuden strateginen ja päivittäinen johtaminen koko Pohjoismaiden ja Baltian alueella
- Vartioinnin, turvallisuustekniikan, sisäisten tutkintojen ja palo- ja pelastusturvallisuuden johtaminen (n. 25 ulkoisen henkilön esihenkilö)
- Turvallisuusinvestointien pitkän aikavälin suunnittelu ja budjetointi
- Yhteistyö viranomaisten, kuten poliisin, tullin, puolustusvoimien ja pelastusviranomaisten kanssa.
Millainen henkilö menestyy tehtävässä?
Sinulla on vahva kokemus yritysturvallisuudesta, fyysisestä turvallisuudesta tai turvallisuusjohtamisesta monipuolisessa toimintaympäristössä. Ymmärrät, miten turvallisuus tukee liiketoimintaa ja osaat rakentaa käytännönläheisiä ratkaisuja laajojen sidosryhmien kanssa.
Olet yhteistyökykyinen ja vakuuttava vaikuttaja, joka pystyy rakentamaan luottamusta eri sidosryhmien kanssa. Osaat johtaa muutosta, priorisoida laajoja kokonaisuuksia sekä tehdä perusteltuja päätöksiä myös paineen alla. Viestit selkeästi ja ymmärrettävästi sekä johdolle että operatiivisille toimijoille. Sinulla on kyky nähdä turvallisuus osana liiketoiminnan menestystä ja kilpailukykyä.
Etsimme henkilöä, jolla on:
• alaan ja tehtävään sopiva koulutus
• usean vuoden kokemus turvallisuusjohtamisesta tai turvallisuuden kehittämisestä
• vahva ymmärrys fyysisen turvallisuuden ratkaisuista ja turvallisuusteknologiasta
• kokemusta turvallisuuspalveluiden, kumppanuuksien tai ulkoisten toimittajien johtamisesta
• kokemusta viranomaisyhteistyöstä
• riskienhallinnan, jatkuvuussuunnittelun ja turvallisuusprosessien tuntemusta
• kykyä toimia sekä strategisella että operatiivisella tasolla
• sujuva suomen ja englannin kielen taito.
Arvostamme lisäksi kansainvälisen toimintaympäristön tuntemusta, kokemusta logistiikka-, teollisuus-, kiinteistö- tai infrastruktuuriliiketoiminnoista, auditointi- ja sertifiointiosaamista, sekä turvallisuusalan sertifikaatteja ja lisäkoulutuksia.
Miksi meille kannattaa tulla töihin?
Tarjoamme sinulle mahdollisuuden vaikuttaa yhden Pohjoismaiden merkittävimmän logistiikkakonsernin turvallisuuden kehittämiseen strategisessa ja laaja-alaisessa johtotehtävässä sisäisten ja ulkoisten asiantuntijoiden tukemana.
Postilla pääset osaksi yritystä, jonka toiminta vaikuttaa miljoonien ihmisten jokapäiväiseen elämään. Olemme kasvaneet kansainväliseksi logistiikan moniosaajaksi, joka työllistää noin 13 000 ihmistä Pohjoismaissa ja Baltiassa. Kehitämme jatkuvasti uutta teknologiaa, ja olemme edelläkävijöitä kestävämmän tulevaisuuden rakentamisessa: olemme asettaneet kunnianhimoisen tavoitteen toimia fossiilittomasti vuoteen 2030 mennessä̈ ja olla päästöissä nettonollassa vuoteen 2040 mennessä.
Edistämme monimuotoista ja yhdenvertaista työelämää. Kaikki esihenkilömme käyvät läpi Välittävä johtaja -koulutuksen, ja yhdessä rakennamme välittävää työkulttuuria. Sitoutumisemme mielen hyvinvointia tukevaan työhön on huomioitu Hyvän Mielen työpaikka- merkillä vuonna 2026. Meillä saat myös erinomaisen mahdollisuuden kehittää uraasi ja osaamistasi monipuolisten tehtävien, kehitysprojektien ja koulutusohjelmien kautta.
Henkilöstöetuina tarjoamme kattavan työterveyshuollon Mehiläisellä, ePassin kulttuuri-, urheilu- ja työmatkaedut sekä lounaan edulliseen henkilökuntahintaan. Lisäksi sinulla on mahdollisuus osallistua Posti-konsernin työhyvinvointisäätiön tarjoamiin tapahtumiin, kuten hyvinvointikursseille, huvipuistopäiviin, konsertteihin ja urheilutapahtumiin.
Kiinnostuitko? Lisätietoja tehtävästä antavat InHunt Group Oy:n Senior Headhunterit Pia Siukosaari p. 040 510 4505 ja Terhi Ahokas p. 050 388 9600.
Voisiko tämä olla seuraava askel urallasi? Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi mahdollisimman pian, mutta viimeistään sunnuntaina 27.9.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana, joten toivomme kuulevamme sinusta pian.
Osana rekrytointiprosessia teetämme tehtävään valitulle henkilölle Suojelupoliisin (SUPO) perusmuotoisen turvallisuusselvityksen ja huumausainetestin, sekä luottotietojen tarkastuksen.
Arvostamme työyhteisössä monimuotoisuutta, yhdenvertaisuutta ja mukaan ottamista. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia
henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.
Toivottavasti kuulemme sinusta pian!
