Aluepäällikkö

Clas Ohlson Oy
Uusimaa / Uusimaa

Lisätietoja tehtävästä antavat InHunt Group Oy:n Senior Headhunterit Tomi Sohlman puh. 040 775 7633 ja Terhi Ahokas 050 388 9600.

Clas Ohlson on auttanut ihmisiä laittamaan kotejaan jo yli 100 vuoden ajan. Haluamme tehdä kodin laittamisesta hauskaa, vastuullista ja mahdollista kaikille. Clas Ohlsonilla on Suomessa 38 myymälää ja Suomen lisäksi myymälöitä on Ruotsissa ja Norjassa. Myymäläpäällikkö tiiminsä kanssa vastaa myymälän tuloksesta, kaupallisuudesta ja ensiluokkaisesta asiakaskokemuksesta. Myymäläpäällikön esihenkilönä toimii aluepäällikkö, jonka vastuulla on 10-15 myymälää.

Clas Ohlsonin kasvun ja asiakaskokemuksen kehittämisen tueksi etsimme joukkoomme kolmatta aluepäällikköä.

Aluepäällikkönä olet mahdollistamassa alueesi myymälöitä saavuttamaan asetetut tavoitteet, sekä auttamassa myymäläpäälliköitä heidän tehtävässään. Olet kokenut vähittäiskaupan osaaja (min 5 vuotta) ja omaat erinomaiset johtamistaidot. Olet tiimipelaaja, joka viihtyy siellä missä asiakkaammekin ovat – myymälässä. Luonnettasi kuvaisi parhaiten energisyys ja innovatiivisuus, sillä uusien asioiden kokeilemisen kautta kehitämme toimintaamme. Tunnet suurta mielenkiintoa vähittäiskaupan trendeihin ja asiakaskokemukseen, sekä kykenet työskentelemään operatiivisella ja strategisilla tasoilla.

Menestyäksesi tehtävässä odotamme sinulta:

  • vahvaa vähittäiskaupan osaamista ja ymmärrystä myymälän päivittäisistä toiminnoista
  • yrittäjähenkisyyttä ja kaupallista näkemystä, sekä näyttöjä tulosten saavuttamisesta
  • erinomaisia esihenkilötaitoja, osaat valmentaa tiimiäsi tavoitteisiin ja autat heitä kehittymään työssään
  • hallitset muuttuvaa toimintaympäristöä ja saat innostuksellasi muut muutokseen mukaan
  • kokemusta ketjuorganisaatiosta, jossa toimintaohjeet ja konseptit mahdollistavat onnistumisen – eivät rajoita sitä
  • kommunikoit suomen lisäksi sujuvasti englanniksi, ruotsin kielen osaamisesta on etua Pohjoismaisessa organisaatiossa
  • valmiutta matkustamiseen alueesi myymälöissä (n 3 päivää viikosta)

Tervetuloa kotiin. Tarjoamme työpaikan voittajatiimissä, jossa yrityskulttuuri on eteenpäin suuntautuva, asiakaskeskeinen ja osallistava. Uskomme sinuun -tule ja kasva kanssamme!

Tehtävän palkkatasoksi olemme ajatelleet 5000–6500 €/kk, sekä yrityksen käytössä oleva malli vuosibonuksesta. Palkka määräytyy valitun henkilön osaamisen ja kokemuksen perusteella. Myymälävierailuita varten käytössäsi on auton käyttöetu. Meillä on käytössä hybridityön malli ja toivomme näkevämme sinua myös toimistollamme Helsingin keskustassa, jonka vuoksi ihanteellinen asuinpaikkasi olisi Uudenmaan alueella. Clas Ohlson voitti 1. sijan Oikotien vastuullisin työpaikka vertailussa v 2023.

Kiinnostuitko tehtävästä? Hae tehtävää 31.5 mennessä lähettämällä englanninkielisen CV:si ja hakemuksesi oheisen linkin kautta. Toimi kuitenkin pian, sillä käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä antavat InHunt Group Oy:n Senior Headhunterit Tomi Sohlman (040 775 7633) ja Terhi Ahokas (050 388 9600).

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Kaavoituspäällikkö
Toimitusjohtaja
Konsernipalveluiden johtaja
Seurakuntayhtymän johtaja
Hankinta- ja kehitysjohtaja, InCar Oy 
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

5 faktaa-miten suorahaku toimii myös yrityksesi markkinointina-blogi-1200x630
5 faktaa: miten suorahaku toimii myös yrityksesi markkinointina
Suorahaku nähdään usein keinona löytää oikea osaaja nopeasti. Harvemmin pysähdytään miettimään, että samalla rakennetaan myös yrityksen mainetta. Jokainen kontaktointi,...
Miksi oikea headhunter löytää osaajat, joita muut eivät edes näe_-blogi-1200x630
Miksi oikea headhunter löytää osaajat, joita muut eivät edes näe?
Suorahaku on yksi organisaation strategisimmista investoinneista. Oikea kumppani ei vain etsi ehdokkaita – hän kartoittaa markkinan, tunnistaa potentiaalin ja...
Hei HR, näin maksimoit suorahakukumppanisi osaksi toimintaasi – 4 vinkkiä -blogi-1200x630
Hei HR, näin maksimoit suorahakukumppanisi osaksi toimintaasi – 4 vinkkiä
Vaikka rekrytointimarkkina näyttäytyy tällä hetkellä monin paikoin työnantajavetoisena, monet osaamisalueet ovat edelleen vaikeasti täytettäviä. Erityisesti...
Miten headhunting tukee yrityksen kasvustrategiaa eri organisaatiotyypeissä_ -blogi-1200x630
Miten headhunting tukee yrityksen kasvustrategiaa eri organisaatiotyypeissä? 
Kasvustrategia ei ole yhdenmukainen kaikille yrityksille. Eikä myöskään tapa hankkia oikeat osaajat sen toteuttamiseen. Suomi on täynnä erilaisissa kasvuvaiheessa olevia...
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.