Videohaastattelut lisäävät valtavasti osuuttaan rekrytointiprosesseissa. Esimerkiksi Yhdysvalloissa ei enää juurikaan ensimmäisen kierroksen haastatteluja käydä kasvotusten vaan ne käydään puhelimessa tai videon välityksellä. Pikkuhiljaa tämä käytäntö nostaa myös päätään Euroopassa ja näin myös Suomessa. Syitä tähän on useita mutta kaksi yleisintä ovat tehokkuus & kustannussäästöt. Myös teknologia alkaa olla yleisesti sillä tasolla, että se ei enää laita tähän esteitä.

Hyvin usein minulta kysytäänkin vinkkejä juuri videohaastatteluun liittyen ja yhtä usein vastaan, että se on kuin mikä tahansa työhaastattelu ja siihen tulisi suhtautua aivan samalla vakavuudella. Tämä tarkoittaa mm. sitä, että ottaa kohdeyrityksestä mahdollisimman paljon selvää, miettii omia vahvuuksia ja miten tuoda niitä parhaiten esiin sekä valmistelee muutaman hyvän kysymyksen etukäteen.

Vaikka kyseessä on hyvin samanlainen tilaisuus kuin normaali työhaastattelu, niin on kuitenkin muutama asia, jotka kannattaa ottaa erityisesti huomioon:

1. Varmista kamerasi sekä nettiyhteyden toimivuus

Vaikka eletään vuotta 2015, niin jokaisella (itsestään riippumattomasta syystä) esim. kotona yhteys ei ole 100 %:n varma. Mikäli näin on, niin mene sellaiseen paikkaa jossa se on. Myös kameran ja mikrofonin toimivuuteen kannattaa kiinnittää huomiota ja ne on syytä testata etukäteen. Valon kanssa kannattaa myös olla tarkkana ja mikäli se tulee huonosta kulmasta, niin se saattaa tehdä kuvastasi hyvin tumman.

2. Laita kamera kasvojesi tasalle

Pieni mutta erittäin tärkeä seikka ja asia jolla pystyt positiivisesti erottumaan. Monet käyttävät esim. kannettavan tietokokeen integroitua web-kameraa ja näin kannettava on pöydällä ja henkilö monesti paljon sen yläpuolella. Haastattelijalle tulee helposti se tunne, että puhuu toisen rinnalle tai joutuu katsomaan toista ylöspäin. Helppo konsti tähän on laittaa esim. kirjoja kannettavan tietokoneen alle ja näin saat nostettua sen kasvojesi tasalle ja keskustelu tuntuu paljon luonnollisemmalta.

3. Varmista työrauha

Monesti haastateltava on kotona etc. kun haastattelu käydään. Tämä voi tarkoittaa sitä, että kotona on myös vaimo, lapset, kissat ja koirat. Näiden kaikkien osalta kannattaa tehdä sellaiset järjestelyt, että voit luottaa olevasi täysin rauhassa.

4. Pukeudu asiallisesti

Vaikka olet kotona, se ei tarkoita sitä, että voisit olla verkkareissa haastattelussa. Pukeudu täsmälleen samalla tavalla kuin pukeutuisit normaaliin työhaastatteluun. Minun ohjenuorani työhaastatteluun pukeutumiseen on aina se, että pukeudu niin kuin olettaisit pukeutuvasi tulevassa työssäsi. Toki tämä ohje pätee enemmän normaaleihin toimistotöihin.

5. Pyri valitsemaan neutraali tausta

Pieni, mutta myös tärkeä asia on se, että taustalla / selkäsi takana ei olisi mitään värikkäitä tauluja, telkkareita etc. Niillä voi olla häiritsevä vaikutus haastattelijan silmissä.

Kirjoittanut,

Teemu Ruuska

http://fi.linkedin.com/in/teemuruuska/

Kirjoittaja Teemu Ruuska tuli InHuntiin vuonna 2009 ja on siitä asti toiminut rekrytoinnin parissa. Teemun vastuualueella InHuntissa on mm. liiketoiminnan kehittäminen, markkinoinnin suunnittelu ja toteutus sekä tuotteiden ja palveluiden konseptointi. Tällä hetkellä Teemu kirjoittaa mm. näitä kirjoituksia Madridista, Espanjasta käsin, jossa hän on viimeistelemässä maisterin tutkintoaan arvostetussa EAE Business Schoolissa.

Seuraa InHuntia LinkedInissä: http://www.linkedin.com/company/inhunt-group-oy

Tykkää InHuntista Facebookissa: https://www.facebook.com/InhuntGroup

Seuraa InHuntia Twitterissä: https://twitter.com/InHuntGroup