Hyväksytty Advisory Board (HAB) -stipendiaattiohjelma 2024

Jaa somessa:

Hyväksytty Advisory Board (HAB) -stipendiaattiohjelma 2024 – haku käynnissä 1.4.2024 saakka

InHunt Group ja Helsingin seudun kauppakamari aloittavat yhteistyössä HAB-sertifikaattikoulutuksen stipendiaattiohjelman. Koulutuksen sisältönä oleva Advisory Board -toimintamalli on InHunt Groupissa luotu ja se on saanut suurta suosiota paitsi kauppakamarin koulutuksena, myös perustettaessa yritysten johdon ja hallitustason strategisia neuvonantajaryhmiä.

HAB-valmennus pätevöittää osallistujat Advisory Board -osaajiksi ja antaa organisaatiolle mahdollisuuden kehittää täsmäosaamista liiketoiminnan haasteisiin. Osallistuja saa yrityksen johtamisjärjestelmän ohella kattavat tiedot Advisory Boardin jäsenen roolista sekä parhaista käytännöistä. Valmennus koostuu kahdesta lähipäivästä sekä verkko-osiosta. Lisätietoja ohjelmasta www.kauppakamarikauppa.fi/HAB.

Työnantaja voi hyödyntää HAB-valmennusta myös talenttien sitouttamisvälineenä ja työnantajakuvan houkuttelutekijänä. Advisory Boardin kautta voidaan lisätä myös diversiteettiä vahvistamalla esim. nuorten vaikutusmahdollisuuksia ja strategiaosaamista.

Advisory Boardissa huippuammattilainen pääsee törmäyttämään omaa osaamistaan itselle uudessa toimintaympäristössä tai vaikkapa yrityskokoluokassa. Kompetenssi kasvaa, kun pääsee esim. yrittäjäomistajan rinnalla näkemään kokonaisuuden kautta yritystoimintaa oman päivätyön ohessa,” muistuttaa HAB-mallin kehittäjä ja hallitushauista InHunt Groupissa vastaava Senior Headhunter Tarja Ilvonen.

Kuka voi hakea stipendiä?

Stipendiä voi hakea työnantaja omalle työntekijälleen, talentilleen. Stipendihakemuksessa kuvataan lyhyesti henkilön taustaa ja osaamisalueita. Henkilön tulee olla aidosti kiinnostunut yritystoiminnan strategisesta johtamisesta sekä hallituksen ylätason näkökulmasta.

Henkilön tulee olla valmis aloittamaan opinnot vuonna 2024, joko jo kevään tai syksyn HAB-koulutuksessa. Stipendi myönnetään HAB-sertifikaatin koulutusmaksuun.

Stipendiaatin toivotaan myös jakavan kokemuksiaan paitsi työnantajayrityksessä, myös verkostoissaan ja sosiaalisessa mediassa.

Miten stipendiä haetaan?

Hakemuksia toivotaan monipuolisesti erilaisilla työhistorioilla ja taustoilla. Stipendiä haetaan täyttämällä vapaamuotoinen HAB-stipendihakemus + CV ja lähettämällä se sähköpostiosoitteeseen asiakaspalvelu@kauppakamarinkoulutus.fi .

Kuinka stipendin saaja valitaan?

 

Hakijoiden joukosta valitaan viisi stipendin saajaa. Stipendin saajat valitsee Helsingin seudun kauppakamarin ja InHunt Groupin asiantuntijaraati.

Stipendin saajat kontaktoidaan henkilökohtaisesti.

Jaa somessa:
avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat työpaikat
CEO, Trumo Finance
Museonjohtaja
Toimitusjohtaja – Kirkkonummen Huolto Oy
Verkställande direktör – Kirkkonummen Huolto Oy
VP, Engineering | Managing Director, Finland
Uusimmat

Blogista

Johtotiimi seuraa reaaliaikaista kasvukäyrää, joka kuvaa asiakaskeskeisen strategian ja yhteisen rytmin vaikutusta tuloksiin.
Asiakaskeskeisyys ei ole tunne – se on strateginen rakenne
Yritykset, jotka pitävät päätöksenteon ja asiakkaan todellisuuden samassa ajassa, kasvavat nopeammin kuin kilpailijansa. Asiakaskeskeisyys ei ole tunne, vaan...
Suomalainen teknologiaekosysteemi ja kasvava startup-ala.
Suomi rakentaa tietä AI- ja teknologiaosaamisen kärkeen – onko tämä meidän hetkemme?
Suomen teknologiasektori kasvaa ja monipuolistuu nopeasti. Tekoälyn lisäksi Suomi on edelläkävijä 5G:ssä, bioteknologiassa ja kyberturvallisuudessa. Kasvu edellyttää...
Ihmiset istuvat neuvottelupöydän ääressä keskustelemassa. Kuvassa näkyy lämmin ja keskittynyt tunnelma, joka kuvastaa muutoksen johtamista ja psykologista turvallisuutta työyhteisössä.
Muutoksen johtaminen ja psykologinen turvallisuus
Moni muutos epäonnistuu, ei siksi että suunnitelma olisi huono, vaan koska ihmiset eivät löydä siihen omaa merkitystään. Psykologinen turvallisuus ja vaikuttamisen...
kuvabanner blogille: Kuinka yritysten hallitukset löytävät parhaan mahdollisen toimitusjohtajan?
Kuinka yritysten hallitukset löytävät parhaan mahdollisen toimitusjohtajan?
Toimitusjohtajan valinta on yksi hallituksen tärkeimmistä ja strategisimmista päätöksistä. Blogissamme InHunt Groupin Marita Vuorinen kertoo, miten hallitus...
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.

    InHunt Group on perustettu vuonna 2008  ja on nyt Suomen suurin suorahakutoimija. InHunt toimii jo kahdeksalla paikkakunnalla Suomessa.  Lisäksi InHunt Groupilla on oma kansainvälinen suorahakuverkosto – InHunt World, joka kattaa 29 maata ja kokoaa parhaat paikalliset toimijat yhteen. InHunt apunasi – ympäri maailman.

    Tilaa uutiskirje

    YHTEYSTIEDOT

    myynti@inhunt.fi

    Äyritie 12 C
    (vastaanotto Äyritie 12 B)
    01510 Vantaa

    Artikkelisarja rekrytointiprosessin parantamiseksi

    Teen itse ja säästän - vai säästänkö?

    Jätä sähköpostiosoitteesi, niin lähetämme sinulle kolme faktantäyteistä työnantajille ja yrityksen päättäjille suunnattua asiantuntija-artikkelia sekä viikottaisen uutiskirjeemme. Voit halutessasi poistua postituslistalta uutiskirjeen lopussa olevasta linkistä.