Aluejohtaja

Oulu / Kainuu / Lappi / Pirkanmaa / Pohjois-Pohjanmaa / Uusimaa / Varsinais-Suomi

Stig Hedberg, 0443303132, stig.hedberg@inhunt.fi

Etsimme Hartelalle

Aluejohtajaa vahvistamaan Hartelan Pohjois-Suomen liiketoimintaa

Tässä roolissa vastaat Hartelan Pohjois-Suomen liiketoiminnasta ja sen kehittämisestä Oulun alueella. Johdat alueen toimintaa strategian mukaisesti, varmistat liiketoiminnan kasvun ja kannattavuuden sekä rakennat pitkäaikaisia asiakassuhteita. Tehtäväsi on johtaa toimintaa kokonaisvaltaisesti, osallistua sopivien urakkakilpailujen valintaan, laatia toimintasuunnitelma yhdessä liiketoimintajohtajan kanssa ja vahvistaa Hartelan asemaa Pohjois-Suomen markkinoilla.

Toimit tiiviissä yhteistyössä paikallisen tiimiisi ja Hartelan muun organisaation kanssa, edistäen työturvallisuutta ja työhyvinvointia sekä Hartelan arvojen ja johtamisen kulmakivien mukaista toimintakulttuuria. Keskeisenä tavoitteenasi on varmistaa alueen liiketoiminnan menestys johtamalla toimintaa strategisesti kohti taloudellisia ja toiminnallisia tuloksia.

Toimipisteesi sijaitsee Oulussa, ja tehtävä sisältää jonkin verran matkustamista Suomessa.

Mitä odotamme sinulta

Etsimme innostavaa ja kokenutta johtajaa, joka tuo mukanaan vahvaa rakennusalan osaamista ja liiketoimintalähtöistä ajattelutapaa. Sinulla on kokemusta tulosvastuullisista tehtävistä tai projekti- ja ihmisten johtamisesta, mielellään rakennusalan hankekehityksestä. Olet osoittanut kykysi menestykselliseen työnhankintaan ja sidosryhmäyhteistyöhön, ja sinulla on valmiita kontakteja Pohjois-Suomen alueella.

Toimit ratkaisukeskeisesti, luot positiivista tekemisen ilmapiiriä ja työskentelet systemaattisesti kohti yhteisiä tavoitteita. Arvostat tiimityötä ja matriisiorganisaation yhteistyötä, mutta kykenet myös itsenäiseen päätöksentekoon. Viestit vakuuttavasti ja neuvottelutaitojesi avulla ymmärrät asiakkaiden tarpeet, tarjoten niihin liiketoimintalähtöisiä ratkaisuja.

Tehtävässä menestyminen edellyttää:

•  Vahvaa kokemusta tulosvastuullisista tehtävistä
•  Osaamista rakennusalan hankkeiden johtamisesta ja liiketoimintaymmärrystä
•  Näyttöjä onnistuneesta sidosryhmäyhteistyöstä ja työnhankinnasta
•  Erinomaisia neuvottelutaitoja ja asiakaslähtöistä toimintatapaa

Tarjoamme sinulle

Saat merkittävän roolin osana työyhteisöä, jossa jokainen voi olla oma itsensä ja jossa panostetaan hyvään johtamiseen. Meillä on innostava työilmapiiri, Hartela on ansainnut Suomen Innostavimmat Työpaikat -tunnustuksen neljänä vuonna peräkkäin.

Tarjoamme kilpailukykyiset työsuhde-edut, kuten liikunta- ja kulttuuriedut, kattavan työterveyshuollon sekä laajan terveysturva- ja vapaa-ajan sairauskuluvakuutuksen.  Panostamme osaamisesi kehittämiseen koulutusten ja työssä oppimisen kautta.

Hakuprosessi

Rekrytoinnissa meitä avustaa InHunt Group. Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi palkkatoivomuksen kera alla olevan Hae paikkaa -linkin kautta. Lisätietoja voit kysyä InHunt Groupin aluejohtajalta, Senior Headhunter Stig Hedbergiltä, 044 330 3132, stig.hedberg@inhunt.fi.

Hartela

Olemme kotimainen perheyhtiö, jossa työskentelee noin 450 rakentamisen ammattilaista. Toimipisteemme sijaitsevat Helsingissä, Lahdessa, Turussa, Tampereella, Raumalla ja Oulussa. Kahdeksan vuosikymmenen aikana olemme kasvaneet turkulaisesta perheyrityksestä yhdeksi Suomen johtavista rakennusyhtiöistä. Arvomme – ammattiylpeys, asiakasläheisyys ja aloitteellisuus – ohjaavat kaikkea tekemistämme.

Rakennamme ihmiseltä ihmiselle: koteja, työpaikkoja, päiväkoteja, kouluja, sairaaloita ja muita julkisia rakennuksia. Laatu ja asiakasymmärrys ovat toimintamme ytimessä, ja haluamme olla ylpeitä jokaisesta toteuttamastamme hankkeesta. Vastuullisuus on toimintamme perusta, ja teemme töitä kestävän tulevaisuuden puolesta.

Liity joukkoomme rakentamaan merkityksellistä huomista – itsellesi ja muille. Lisätietoja meistä: https://www.hartela.fi

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Konttorinjohtaja Turku ja Parainen
Markkinointi- ja viestintäjohtaja
Kaupallinen johtaja
Chief Executive Officer
Strategia- ja talousjohtaja, Seure Henkilöstöpalvelut Oy
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä_-blogi-1200x630
Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä?
“Tyytyväinen lintu ei lähde pesästä.” Vanha sanonta pätee yhä työelämässä. Osaajien palkkaaminen on yhä kilpaillumpaa, ja siksi hyvien työntekijöiden pitäminen...
Making Responsible Choices in Board Roles with Rosie Kropp-blogi-1200x630
Responsible Board Selection as a Professional Obligation
Joining a Board of Directors is a significant professional decision that extends beyond mere prestige. It involves a high-impact, high-exposure role with substantial...
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa-blogi-1200x630
Hyvä rekrytointiprosessi vahvistaa työnantajamielikuvaa
Työnhakijan kokemus rekrytoinnista muovaa yrityksestä syntyvää mielikuvaa usein enemmän kuin mikään markkinointiviesti. Erityisesti yrityksissä ilman omaa HR‑ammattilaista...
Oikeassa roolissa olemme onnellisia
Oikeassa roolissa olemme onnellisia. Miksi omien vahvuuksien tunnistaminen on strateginen valinta?
Moni strategia kaatuu arjessa, ei siksi että suunta olisi väärä, vaan siksi että ihmiset tekevät työtä rooleissa, joissa heidän vahvuutensa eivät pääse käyttöön....
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.