ERP Project Manager

Helsinki / Uusimaa

Senior Headhunters Harri Roivainen, tel. +358 500 918939, harri.roivainen@inhunt.fi  and Marita Vuorinen tel. +358 50 486 3848, marita.vuorinen@inhunt.fi 

Midport Scandinavia  

Here at Midport Scandinavia we are a business-focused supplier of ERP solutions. With over 20 years of experience in a wide range of sectors, we strive to be the trusted partner for our clients across the Nordics and the UK. We make complex things manageable and easy to understand. Please visit us at http://www.midportscandinavia.com to find out more about who we are and what we stand for. 

Our team is expanding and we are looking for an experienced ERP Project Manager to lead our upcoming ERP projects.  

Here at Midport, our people are the key to our success. Our growing team is highly capable and continually deliver quality solutions to our clients. This is a varied role, with your expertise and input required at all levels. From pre-sales support, through to enterprise level project and change management. Your project leadership will be critical to ensuring we continue to deliver exemplary service to our clients. If you have at least ten years of project management experience from an ERP or enterprise level perspective, then we would love to talk to you about a current opening based in Helsinki office.  

Responsibilities include: 

  • Lead throughout all phases of the project lifecycle, including planning, design, configuration, testing, implementation, training, and close out 
  • Develop comprehensive project plans, including scope, objectives, timelines, prioritisation, and risk management strategies 
  • Ensure clear channels of communication and reporting between project team, clients and other key stakeholders 
  • Leading a project team and maintain positive relationships with collaborators, customers, partners, and team members, including senior management, business units, and external partners 
  • Ensuring success of the project and surpassing customers’ expectations 

Requirements and skills 

  • Proven minimum of 10 years project management experience from ERP and additional consulting experience from ERP or management consulting 
  • Familiarity with manufacturing sector  
  • Commercial background and sales orientation 
  • Base technical knowledge in ERP systems such as SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics.  
  • Excellent presentation, communication and team player skills 
  • Proficiency in Finnish and English, Swedish is an advantage 
  • Proactive and self-directed approach to project work 
  • Readiness to travel when needed  

What we offer 

  • High level of autonomy, coupled with the support of Midport’s  
  • Independent job with support of Midport’s professionals, 20+ people in Helsinki plus many more in the Nordics and UK 
  • Long-winded business critical projects lasting from 1 year up to several years 
  • Dynamic working culture with low hierarchy, quick decision making and minimal bureaucracy 
  • Flexible hybrid work model with company office in Salmisaari, Helsinki 
  • Competitive salary and normal employment benefits (e.g. insurance, health care) 

Once you feel that this role fits you, be quick to apply by sending your CV, application and salary requests submitted via the link below right now, but no later than 19th of January 2025. 

Further information on the role will be provided by InHunt Group Oy Senior Headhunter, Harri Roivainen, tel. +358 500 918939, harri.roivainen@inhunt.fi  and Senior Headhunter Marita Vuorinen tel. +358 50 486 3848, marita.vuorinen@inhunt.fi 

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Airpro
Henkilöstöjohtaja
Toiminnanjohtaja
Franchise Partner / Entrepreneur Kitchen & Home Solution Business
Kontorschef – Åbo och Pargas 
Projektijohtaja
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Muuttuvat_työmarkkinatredit
Euroopan työmarkkinatrendit Suomen linssin läpi – mitä osaajamarkkina kertoo kilpailukyvyn seuraavasta vaiheesta
Työmarkkina ei suinkaan ole jäähtynyt. Se vain on muuttunut tarkemmaksi. Euroopassa töitä on edelleen avoinna, mutta kilpailu kohdistuu yhä harvemmin yleisosaajiin...
Vaikuttava hallitustyö syntyy rohkeudesta, ajattelusta ja vuorovaikutuksesta-blogi-1200x630
Vaikuttava hallitustyö syntyy rohkeudesta, ajattelusta ja vuorovaikutuksesta
Hallitushakujen huhtikuun valmennuksessa Heli Arantola piti vaikuttavan Keynote puheenvuoron, jossa hän jakoi kokemuksiaan useista rooleistaan toimitusjohtajana,...
Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä_-blogi-1200x630
Miten rakennan työpaikan, jossa parhaat osaajat haluavat pysyä?
“Tyytyväinen lintu ei lähde pesästä.” Vanha sanonta pätee yhä työelämässä. Osaajien palkkaaminen on yhä kilpaillumpaa, ja siksi hyvien työntekijöiden pitäminen...
Making Responsible Choices in Board Roles with Rosie Kropp-blogi-1200x630
Responsible Board Selection as a Professional Obligation
Joining a Board of Directors is a significant professional decision that extends beyond mere prestige. It involves a high-impact, high-exposure role with substantial...
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.