Vesiliikelaitoksen johtaja

Loviisan kaupunki / Lovisa stad
Loviisa / Uusimaa

Harri Roivainen p. 0500 918 939 ja Janne Ilomäki p. 050 3640028

Loviisan vesihuollon järjestämisestä vastaa Loviisan vesiliikelaitos, jolla tahto kehittää toimintoja ja osaltaan mahdollistaa alueellinen positiivinen kasvu – siirry urallasi eteenpäin ja tule johtamaan Loviisan Vesiliikelaitosta!

Tällaiseen tehtävään olet tulossa

Kyseessä on loistava mahdollisuus kehittyä uralla vastuullisessa ja itsenäisessä johtajatason tehtävässä. Tehtäviisi kuuluu liikelaitoksen hallinnollinen, taloudellinen ja operatiivinen johtaminen sekä varsinkin laitoksen toiminnan kehittäminen ja uudistusten oikea-aikainen toteuttaminen. Pääset johtamaan 12 henkilön ammattilaisjoukkoa, joka vastaa vesihuollon toimivuudesta, ylläpidosta ja kehittämisestä. Laitoksen liikevaihto on noin 4 miljoonaa euroa. Toimintaympäristö on sopivan kokoinen ja hallittava. Pääset myös vaikuttamaan asioihin osallistumalla kaupungin kehittämiseen johdon tukena.

Tällaiset taidot ja osaaminen mahdollistavat menestymisen

Arvostamme kokemusta vesihuolto- ja/tai yhdyskuntatekniikkaan liittyvistä tehtävistä, jotka antavat perustan hahmottaa vesihuollon kokonaisuutta. Ymmärrys vesihuoltolaista ja sen tulevista muutoksista mahdollistaa tarvittavien toimintojen ennakoinnin. Budjetoinnin ja seurannan lisäksi olisi eduksi olla kokemusta investointien laskennasta.

Johtamiskokemus vastaavan kokoisista organisaatioista luo hyvän pohjan niin ihmisten kuin asioidenkin johtamiselle. Tässä tehtävässä toimitaan yhdessä kuntalaisten, luottamushenkilöiden ja kaupungin viranhaltijoiden kanssa. Hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot, asiakaspalveluhenkisyys ja oma-aloitteisuus muodostavat hyvän perustan yhteistyölle.

Virkaan valittavalta edellytetään soveltuvaa alempaa tai ylempää korkeakoulututkintoa tai vastaavaa vanhempaa tutkintoa. Molempien kotimaisten kielten taitoa pidetään etuna ja vähintään B-luokan ajokortti tarvitaan.

Sinulle on tarjolla

Merkityksellisen ja monipuolisen johtajatehtävän vakaassa virassa. Loviisan Vesiliikelaitos on sopivan kokoinen organisaatio. Tässä tehtävässä on säännölliset työajat, hyvät lomaedut, selkeät työehdot ja hyvä työterveyshuolto. Etätyökin on mahdollista, työtehtävien salliessa. Lisäksi käytössä on saldovapaajärjestelmä ja liukuva työaika sekä liikunta- ja kulttuurisetelit. Työnantaja tukee kouluttautumista ja tarvittaessa toisen kotimaisen kielen opiskelua tuetaan ja arvostetaan. Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Tästä se alkaa

Mikäli koet tehtävän omaksesi, lähetä hakemuksesi kuntarekry.fi:n kautta 23.10.2023 klo 16.00 mennessä. Siellä voit täyttää perustietosi, liittää CV:n ja hakemuskirjeen. Teemme yhteistyötä InHunt Group Oy:n kanssa, joten kysy matalalla kynnyksellä lisätietoja Senior Headhunter Harri Roivaiselta (0500 918 939) ja Senior Headhunter Janne Ilomäeltä (050 3640028).

https://www.kuntarekry.fi/fi/tyopaikat/vesiliikelaitoksen-johtaja-554033/


Direktör för vattenaffärsverket

Affärsverket Lovisa Vatten ansvarar för ordnandet av vattenförsörjningen i Lovisa. Affärsverket har viljan att utveckla funktionerna och för sin del möjliggöra en positiv regional tillväxt – gå framåt i din karriär och kom och leda Affärsverket Lovisa Vatten!

Du kommer till en sådan här uppgift

Det rör sig om en fantastisk möjlighet att utvecklas i din karriär i en ansvarsfull och självständig uppgift på direktörsnivå. Till dina uppgifter hör administrativ, ekonomisk och operativ ledning av affärsverket samt i synnerhet utveckling av verkets verksamhet och genomförande av förnyelser i rätt tid. Du kommer att leda en professionell grupp på 12 personer, som ansvarar för vattenförsörjningens funktionalitet, upprätthåll och utveckling. Verkets omsättning är cirka fyra miljoner euro. Verksamhetsmiljön är lämpligt stor och hanterbar. Du kan påverka saker genom att delta i stadens utveckling som ledningens stöd.

Sådana här färdigheter och kunskaper möjliggör framgång

Vi uppskattar erfarenhet av uppgifter som anknyter till vattenförsörjning och/eller samhällsteknik och som ger en grund till att gestalta vattenförsörjningens helhet. En förståelse av lagen om vattentjänster och dess kommande ändringar möjliggör föregripande av nödvändiga funktioner. Utöver budgetering och uppföljning är det till fördel att ha erfarenhet av investeringsberäkning.

Erfarenhet av att leda organisationer av motsvarande storlek skapar en god grund för ledning av såväl människor som ärenden. I denna uppgift agerar man tillsammans med kommuninvånare, förtroendevalda och stadens tjänsteinnehavare. Goda samarbets- och interaktionsfärdigheter, kundserviceinriktning och initiativrikhet utgör en god grund för samarbetet.

Av den som väljs till tjänsten förutsätts en lämplig lägre eller högre högskoleexamen eller motsvarande äldre examen. Färdigheter i båda inhemska språken ses som merit och minst ett körkort av klass B krävs.
Dig erbjuds

En betydelsefull och mångsidig direktörsuppgift i en stabil tjänst. Affärsverket Lovisa Vatten är en passligt stor organisation. Denna uppgift har regelbundna arbetstider, goda semesterförmåner, klara arbetsvillkor och en god företagshälsovård. Distansarbete är också möjligt när arbetsuppgifterna tillåter det. Dessutom är ett saldoledighetssystem och flexibel arbetstid i användning och vid behov stöds och uppskattas studier i det andra inhemska språket. I uppgiften iakttas en prövotid på sex månader.

Här börjar det

Om du tycker uppgiften kunde var något för dig, skicka in din ansökan via kuntarekry.fi/se senast 23.10.2023 före klockan 16.00. Där kan du fylla i dina basuppgifter och bifoga ditt CV och ett ansökningsbrev. Vi samarbetar med InHunt Group Oy, så fråga med låg tröskel om tilläggsuppgifter av Senior Headhunter Harri Roivainen (0500 918 939) och Senior Headhunter Janne Ilomäki (050 364 00 28).

https://www.kuntarekry.fi/fi/tyopaikat/direktor-for-vattenaffarsverket-554033/

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Director, Plant Operations
Myyntijohtaja | Sales Director | Rauma
Ahola Group
Personalchef
Ahola Group
Henkilöstöjohtaja
Henkilöstöjohtaja
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Miten rekrytointitoimistot toimivat. Kuvassa kaksi henkilöä kättelevät.
Miten suorahakutoimistot toimivat?
Suorahakutoimistot toimivat välittäjinä yritysten ja huipputalenttien välillä, karsivat hakijat ja esittelevät parhaat ehdokkaat. Lue lisää>
kaksi miestä ja nainen keskustelemassa henkilöstösiirroista ja siitä miten InHunt voi niissä auttaa
Apua onnistuneisiin henkilösiirtoihin 
TE-palvelut siirtyvät kunnille 1.1.2025 ja sitä kautta osaksi jokaisen kunnan peruspalveluja. Lue lisää
hallituspaikan_haku_valmennus_ja_alumintilaisuus_emilia-kullas-tarja-ilvonen-marjo-miettinen
Positiivinen muutos tapahtuu yrityksissä – hallitusten rooli on siinä kriittinen
Hallitusten tulee tukea yrityksiä uudenlaiseen kasvuun ja rohkaista muutokseen. Suurin uhka olisi se, että nykyinen riittäisi. Lue lisää >>
Median, markkinoinnin, viestinnän ja vastuullisuuden_alat_InHuntGroup_plain-3
Markkinointiosaamisen tunnistaminen edellyttää markkinoinnin osaamista
InHunt Group tarjoaa markkinoinnin, viestinnän tai median hakuprosessiin syvällisen markkinoinnin tuntemuksen. Lue lisää >>
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.

    InHunt Group on perustettu vuonna 2008  ja on nyt Suomen suurin suorahakutoimija. InHunt toimii jo kahdeksalla paikkakunnalla Suomessa.  Lisäksi InHunt Groupilla on oma kansainvälinen suorahakuverkosto – InHunt World, joka kattaa 29 maata ja kokoaa parhaat paikalliset toimijat yhteen. InHunt apunasi – ympäri maailman.

    Tilaa uutiskirje

    YHTEYSTIEDOT

    myynti@inhunt.fi

    Äyritie 12 C
    (vastaanotto Äyritie 12 B)
    01510 Vantaa