Yli 3000 seuraajaa LinkedInissä! InHunt Group aivan omilla luvuilla!

Jaa somessa:

InHunt Groupilla tuli 3000 seuraajaa täyteen juhannuksen alla. Kun verrataan lukemaa suomalaisiin suorahakualan yrityksiin LinkedInissä, voidaan todeta, että InHunt liikkuu aivan omilla luvuilla:

Suorahakuyritykset LinkedInissä

InHunt hoitaa LinkedIniä ja muita sosiaalisen median kanavia (mm. Facebook, Twitter & Google Plus) 100 %:sti itse ja päivittää kanaviin uutta sisältöä aktiivisesti n. 5 kertaa viikossa. Päivitykset koostuvat lähinnä avoimista työpaikoista, mielenkiintoisista artikkeleista, uutisista sekä omista InHunt.fi:ssä julkaistavista jokaviikkoisista blogikirjoituksista.

”Teimme n. puolitoista vuotta sitten selkeän linjauksen, että lähdemme panostamaan sosiaaliseen mediaan sekä myös muihin digitaalisiin kanaviin. Tavoitteena on tietysti ollut InHuntin tunnettuuden lisääminen, mutta myös yleisen tietoisuuden lisääminen suorahaku- ja rekrytointialasta. Haluamme raottaa verhoa kulissien taakse sekä tarjota ilmaista hyötyä ihan jokaiselle työelämässä olevalle tai sinne haluavalle. Blogimme mm. saa osakseen tuhansia vierailuja joka kuukausi ja määrä kasvaa koko ajan. ”, kertoo InHunt Groupin kehitysjohtaja Teemu Ruuska.

Kun otetaan mukaan myös suomalaiset rekrytointiyritykset, on InHunt siltikin kärkipaikalla seuraajamäärissä:

– Barona Group, 2699 seuraajaa

– Staffpoint, 1535 seuraajaa

– Eilakaisla, 1017 seuraajaa

– VMP, 705 seuraajaa

Ja jos et vielä seuraa InHuntia sosiaalisessa mediassa, niin tee se nyt:

SEURAA INHUNTIA LINKEDINISSÄ: http://www.linkedin.com/company/inhunt-group-oy 

Tykkää InHuntista Facebookissa: https://www.facebook.com/InhuntGroup

Seuraa InHuntia Twitterissä: https://twitter.com/InHuntGroup

Jaa somessa:
avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat työpaikat
Intendentti
CIO
Business Unit Director, Nordics
Hankejohtaja
Projektipäällikkö/projektijohtaja
Uusimmat

Blogista

Strateginen vastuullisuus hallitustyön ytimessä – Terhi Koipijärvi InHuntin alumnitilaisuudessa_1200x630px_banner-3
Strateginen vastuullisuus hallitustyön ytimessä – Terhi Koipijärvi puhui InHuntin alumnitilaisuudessa
Strateginen vastuullisuus on noussut keskiöön hallitustyössä. InHunt Groupin hallitushakujen alumnitilaisuudessa Keynote Speaker Terhi Koipijärvi käsitteli vastuullisuuden...
Kuvassa InHunt Groupin asiakkaan, Stiga, nosto: "InHuntilta löytyy huippumyyjien tunnistamiseen tarvittava ammattitaito ja kokemus."
Menestys alkaa myynnistä – ja hyvä myynti oikeista ihmisistä
Stiga Oy:llä myynti on kaiken ytimessä. Ja nyt puhutaan ihan oikeasta, vaikuttavasta ja pitkäjänteisestä myynnistä – ei mekaanisesta asiakaslistojen läpikäymisestä,...
Hallituksen rotaatio, onko sitä_InHuntBlogi_1200x630px_event
Uusi tutkimus paljastaa hallitusrotaation salat
InHunt Groupin keväällä 2025 toteutettu rotaatiotutkimus paljastaa uusia näkökulmia hallitustyön kehittämiseen ja jäsenten vaihtuvuuden merkitykseen. 85 asiantuntijahaastattelun...
Yhteydenotto yllätti__Tämä sinun tulee tietää suorahausta_plain_1
Yhteydenotto yllätti? Tämä sinun pitää tietää suorahausta
Kuvittele tilanne, jossa puhelimesi soi kesken tavallisen työpäivän ja langan päässä on headhunter. Hän tarjoaa mahdollisuutta, jota et ole etsinyt mutta joka...
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.

    InHunt Group on perustettu vuonna 2008  ja on nyt Suomen suurin suorahakutoimija. InHunt toimii jo kahdeksalla paikkakunnalla Suomessa.  Lisäksi InHunt Groupilla on oma kansainvälinen suorahakuverkosto – InHunt World, joka kattaa 29 maata ja kokoaa parhaat paikalliset toimijat yhteen. InHunt apunasi – ympäri maailman.

    Tilaa uutiskirje

    YHTEYSTIEDOT

    myynti@inhunt.fi

    Äyritie 12 C
    (vastaanotto Äyritie 12 B)
    01510 Vantaa

    Artikkelisarja rekrytointiprosessin parantamiseksi

    Teen itse ja säästän - vai säästänkö?

    Jätä sähköpostiosoitteesi, niin lähetämme sinulle kolme faktantäyteistä työnantajille ja yrityksen päättäjille suunnattua asiantuntija-artikkelia sekä viikottaisen uutiskirjeemme. Voit halutessasi poistua postituslistalta uutiskirjeen lopussa olevasta linkistä.