Resort General Manager

Lappi / Koko Suomi

Antti Rotko Tel. +358 40 5611 204 ja Stig Hedberg Tel. +358 44 330 3132.

RESORT GENERAL MANAGER 

Haemme asiakkaallemme Lappiin Resort General Manageria vastaamaan kansainvälisen, korkeatasoisen resortin myynnistä, kaupallisista sopimuksista sekä tilausten laadukkaasta ja kannattavasta palvelutuotannnosta. Resort sijaitsee Lapin yhden arvostetuimman matkailukeskuksen ytimessä ja se koostuu useammasta liiketoiminta-alueesta.

Resort on vakavaraisen perheyhtiön omistama ja sen menestyksen kulmakiviä ovat kansainvälisen laatumatkailun tasot täyttävät puitteet, omissa käsissä oleva laaja palvelukirjo, omistajaperheen läheisyys, selkeä ja nopea päätöksentekokyky sekä kasvuhakuisuus. Yhtiö investoi resortiin voimakkaasti ja antaa tiimin ammattilaisille isoa roolia olla tekemässä resortin kannattavaa kasvua. 

Resort GM raportoi suoraan yhtiön hallitukselle.

 

Resort GM:n ensisijaiset vastuut ovat 

  • Matkanjärjestäjäsopimusten teko pääkohdealueena Keski-Eurooppa, erityisesti Ranska, Sveitsi ja Benelux-maat
  • Myyntistrategian hionta ja toteutus 
  • Palveluiden Revenue Management -perusteinen tuotteistaminen 
  • Operatiivisen sesongin pidentäminen 

Toivomme sinulta 

  • Tulosvastuullista kokemusta kansanvälisestä matkailusta 
  • Myynti- ja neuvottelutaitoa sekä näyttöjä aktiivisesta tuloksentekokyvystä 
  • Hyvää matkanjärjestäjäverkostoa 
  • Ymmärrystä ja kokemusta varaus- ja matkaketjujen logiikoista 
  • Sujuvaa kirjallista ja suullista englanninkielentaitoa, muut eurooppalaiset kielet, varsinkin ranska, katsotaan eduksi 
  • Hyviä vuorovaikutus- ja esihenkilötaitoja 

Tarjoamme sinulle 

  • Erittäin mielenkiintoisen näköalapaikan yhdessä alan vastuullisimmassa resortissa 
  • Mahdollisuuden olla aidosti vaikuttamassa resortin kasvustrategiaan ja tulevaisuuteen 
  • Yrityskulttuurin, jonka perusta on: Suuri vapaus, suuri vastuu, suuri luottamus
  • Kiinteän kuukausipalkan lisäksi tulospalkkiomallin 

Resort on avoinna kaikkien palveluiden osalta lumikauden. Se tarjoaa laadukasta majoitusta matkailukeskuksen ydinalueella ympäri vuoden. Suurin osa henkilökunnasta palaa seuraavaan talvisesonkiin aina uudelleen. Resortilla on omat alueen ja palvelut tuntevat oppaat. 

Tehtävä on vakituinen ja ympärivuotinen. Lumettomalla kaudella keskitytään myyntiin ja kaupallisten sopimusten tekoon, rakentamiseen ja tuotekehitykseen. Lumikausi keskitytään asiakkaiden palvelemiseen. 

Jos olet kuvauksen mukainen ammattilainen, niin tätä ilmoitusta ei kannata jättää huomioimatta. Soita, tai laita viestiä, niin soitamme sinulle: InHunt Group Oy:n Senior Headhunterit Antti Rotko Tel. +358 40 5611 204 ja Stig Hedberg Tel. +358 44 330 3132. Mukaan hakuprosessiin pääset laittamalla meille hakemuksesi ja CV:si 4.8.2024 mennessä alla olevan Hae paikkaa -linkin kautta. Tehtävää kannattaa hakea heti, sillä aloitamme haastattelut jo hakuaikana. Tervetuloa!

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Strategia- ja talousjohtaja, Seure Henkilöstöpalvelut Oy
Rehtori / Toimitusjohtaja
Kaavoituspäällikkö
Toimitusjohtaja
Konsernipalveluiden johtaja
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Oikeassa roolissa olemme onnellisia
Oikeassa roolissa olemme onnellisia. Miksi omien vahvuuksien tunnistaminen on strateginen valinta?
Moni strategia kaatuu arjessa, ei siksi että suunta olisi väärä, vaan siksi että ihmiset tekevät työtä rooleissa, joissa heidän vahvuutensa eivät pääse käyttöön....
LinkedIn ja suorahaku rekrytoinnissa – miten tavoitat oikeat osaajat nykymarkkinassa-blogi-1200x630
LinkedIn ja suorahaku rekrytoinnissa – miten tavoitat oikeat osaajat nykymarkkinassa
LinkedIn on noussut keskeiseksi kanavaksi osaajien tavoittamiseen ja rekrytointiin – mutta moni yritys hyödyntää sitä edelleen liian kapeasti. Tässä artikkelissa...
Pidä huolta markkina-arvostasi-blogi-1200x630
Pidä huolta markkina-arvostasi
Oma osaaminen on investointi. Se on tuotannontekijä, jonka myymme työnantajalle. Osaamisemme tulisi elättää meidät koko työuramme ajan. Maailman muuttuessa myös...
Mitä headhunting-prosessiin kuuluu ehdokkaan näkökulmasta-blogi-1200x630
Mitä headhunting-prosessiin kuuluu ehdokkaan näkökulmasta?
Headhunting näyttäytyy usein yrityksen työkaluna, mutta ehdokkaan näkökulmasta se on paljon enemmän. Se on prosessi, joka pysäyttää pohtimaan omaa uraa, motivaatiota...
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.