Haemme dynaamista vientipäällikköä!

/ Pohjois-Savo / Uusimaa

Lisätietoja tehtävästä antavat:
Mikko Sairanen Senior Headhunter
InHunt Group Oy, Tel. +358 400 749 218 mikko.sairanen(at)inhunt.fi.
Sirkku Saarelainen Senior Headhunter InHunt Group Oy puh. +358 407 477 611 sirkku.saarelainen(at)inhunt.fi

Etsimme joukkoomme uutta maitomaalaista vientipäällikön vakituiseen tehtävään.

Maitomaalla pääset osaksi sympaattisen ja vastuullisen savolaismeijerin timanttista tiimiä ja näköalapaikalle mukaan meijerin arkeen.

Vientipäällikkönä vastaat viennin kasvusta kokonaisuutena. Tässä uudessa tehtävässä yhdistyvät strateginen ajattelu, liiketoiminnan kehittäminen ja vahva operatiivinen tekeminen. Tavoitteena on kasvattaa viennistä yksi Maitomaan tärkeimmistä kasvun ajureista.

Työpaikka sijaitsee Suonenjoella, keskellä savolaista maaseutua ja mielenmaisemaa. Voit hoitaa tehtävää esim. Pohjois-Savosta tai pääkaupunkiseudulta käsin.

Tehtäväsi:

  • Rakennat uusia asiakkuuksia, kehität nykyisiä kumppanuuksia ja viet suomalaisia tuotteita uusille markkinoille
  • Samalla luot toimintamalleja, suunnittelet kaupallisia painopisteitä, johdat vientiin liittyvää tekemistä ja varmistat, että suunnitelmat muuttuvat käytännön tuloksiksi
  • Toimit osana kaupallista tiimiä vahvassa vuorovaikutuksessa tuotekehityksen ja tuotannon kanssa. Tuot johtoryhmään ajankohtaista markkinatietoa, kaupallista näkemystä ja uusia mahdollisuuksia
  • Raportoit tehtävässäsi kaupalliselle johtajalle.

Mitä odotamme sinulta?

  • Sinulla on näyttöjä kansainvälisestä myynnistä ja vientiliiketoiminnan kehittämisestä
  • Ymmärrät, että kannattava kasvu syntyy asiakkaiden tarpeiden ymmärtämisestä, huolellisesta suunnittelusta, oikeista prioriteeteista ja määrätietoisesta tekemisestä
  • Osaat rakentaa pitkäjänteisiä asiakassuhteita, mutta katsot samalla kokonaisuutta: markkinoita, kannattavuutta, resursseja ja tulevia mahdollisuuksia
  • Et jää odottamaan valmiita toimintamalleja – luot niitä itse

Eduksi katsomme:

Kokemus elintarvikeviennistä tai kansainvälisistä vähittäiskaupan asiakkuuksista on selkeä etu, mutta ennen kaikkea arvostamme näyttöjä siitä, että olet saanut kansainvälisen liiketoiminnan kasvamaan

Tarjoamme sinulle

  • vastuuta, vapautta ja mahdollisuuden rakentaa vientiä pitkäjänteisesti yhdessä osaavan kaupallisen tiimin kanssa
  • johtoryhmäpaikan ja aidon mahdollisuuden vaikuttaa yrityksen tulevaisuuteen.
  • kattavan perehdytyksen sekä kaupallisen johtajan tuen, mikä luo erinomaiset edellytykset onnistumisellesi
  • laadukkaat tuotteet, joiden kysyntä kasvaa kansainvälisesti
  • tunnetun ja arvostetun suomalaisen brändin
  • olemassa olevia vientiasiakkuuksia sekä lämpimiä liidejä
  • mahdollisuuden työskennellä yrityksessä, jossa päätöksenteko on lähellä tekemistä ja hyville ideoille annetaan tilaa
  • tarjoamme käyttöösi Maitomaan perheen loistavat henkilöstöedut:
    • laajennetut työterveyspalvelut
    • vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen sekä laajan sairaskuluvakuutuksen
    • liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun
    • henkilöstöetuhintaiset tuotteet

Haethan tehtävään alla olevan painikkeen kautta su 16.8. mennessä: Vientipäällikkö, Osuuskunta Maitomaa| InHunt Group Oy, sillä kumppanimme käsittelevät hakemukset rekrytointiprosessin ensivaiheessa.

Toivomme, että voit liittyä tiimiimme mahdollisimman pian.

Haku työpaikkaan on päättynyt. Hakemuksia ei voi enää jättää. Kiitos mielenkiinnostasi!

avoin työpaikka ikoni

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin
yhteyttä ja palaamme sinulle 24h sisällä.

Uusimmat työpaikat
Toimitusjohtaja
Kaupunginjohtaja
Toimitusjohtaja, puurakentamisen ala, Pohjois-Suomi
Stadsdirektör
Kaupunginjohtaja
Liity sisäpiiriin ja

Tilaa InHunt Groupin Uutiskirje

Vastaanota sähköpostiisi tieto uusista avoimista työpaikoista, blogi-postauksista ja podcast-jaksoista.

Uusimmat

Blogista

Hallitusammattilaisen ja yrityksen luottoluokituksen kytköksen luomat haasteet
Hallitusammattilaisen ja yrityksen luottoluokituksen kytköksen luomat haasteet – InHunt Group tuo ratkaisun
Yrityksen luottoluokitukseen voivat vaikuttaa tekijät, joista omistajat ja hallitukset eivät aina ole tietoisia. Hallituksen riippumattomien jäsenten vastuuhenkilöhistoria...
Strategiaa arvioidaan tavoitteiden, valintojen ja mittareiden kautta
Herättääkö strategianne myönteisiä tunteita?
Strategiaa arvioidaan tavoitteiden, valintojen ja mittareiden kautta. Yksi tärkeä kysymys jää kuitenkin helposti kysymättä: miltä strategia tuntuu? Hyvä strategia...
Hiring,Employees.,Human,Resources,Management,Concept
Katsaus vuoden 2026 rekrytointimarkkinaan – tilannepäivitys elokuu 2026
Helmikuussa julkaistussa blogissa kuvasin vuoden 2026 työmarkkinaa jakautuneena: makrotason luvut näyttivät vaisuilta, mutta samaan aikaan monissa yrityksissä...
Suorahaku toi esiin osaajat, joita ei omin voimin tavoitettu
Suorahaku toi esiin osaajat, joita ei omin voimin tavoitettu
Pinomatic Oy uskoi löytävänsä tarvitsemansa osaajat omin avuin, mutta toisin kävi. Kaksi asiantuntijahakua osoittivat, etteivät menestys kotimaassa ja maailmalla...
yhteistyö kättely ikoni

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Tällä lomakkeella voit pyytää lisätietoja InHuntin palveluista yrityksille. Avoimet työpaikat sekä hakuohjeet löytyvät täältä.

    Ota yhteyttä ja
    palaamme sinulle
    24h sisällä.