LähiTapiolan ihmisistä ja kulttuurista vastaava johtaja Susa Nikula InHuntin haastattelussa. Asiaa HR-johtamisesta ja hallitustyöstä >>
Edellisessä kirjoituksessa kirjoitin siitä, kuinka rekrytoinnista tulee yhä vaikeampaa vuonna 2022. Listasin kirjoituksessa useita syitä, […]
Työnantajabrändi, työntekijäkokemus, työn merkityksellisyys ja tarkoitus, vastuu, arvostus ja vapaus. Siinä joitakin asioita, jotka tulevat […]
Tässä blogisarjassa olemme nyt käyneet läpi työnantajabrändiä, hakuprofiilia, oikeiden rekrytointikanavien tärkeyttä sekä prosessia ja hakijakokemusta. […]
Tässä viisiosaisessa blogisarjassa käyn läpi, miten rekrytoida parhaat osaajat ja mitä olisi tärkeää huomioida. Sarjan […]
Miksi henkilön käyttäytymiseen liittyvät haastattelukysymykset ovat tärkeitä. Lyhyesti sanottuna niillä pystytään hyvin usein selvittämään paljon […]
Tällä videolla InHunt Groupin Senior Headhunter, Janne Ilomäki, kertoo, miten valitset oikean kumppanin esim. julkisen […]
Rekrytoinnin merkitystä turhan usein vähätellään ja varsinkin virherekrytointeja ei oteta asiana turhan vakavasti. Usein vika […]
Tällä videolla Petri Peltoniemi (Senior Headhunter, InHunt Group) antaa hyvät vinkit siihen, miten teet referenssisoiton […]
Hakijakokemus on erittäin merkittävässä asemassa tämän päivän rekrytoinneissa monestakin syystä. Katso video:
Autamme mielellämme. Ota meihin yhteyttä ja palaamme sinulle 24h:n sisällä.