logo
  • Meistä
    • Avaintiedot lyhyesti
    • Arvot ja visio
  • Palvelut
    • Suorahaku – Headhunting
    • Rekrytointi
    • Uudelleensijoitus
    • Testaus
    • Hallitusjäsenten suorahaku
    • InHunt Boards
    • InHunt World
  • Avoimet työpaikat
  • Blogi
  • Podcastit
  • Henkilöt
  • Ota yhteyttä
  • englanti
  • Suomi

Headhunting Archives - InHunt Group Oy – Suorahaku, rekrytointi, uudelleensijoitus ja testaus

  • InHunt on media – ja se on hyväksi asiakkaillemme

    08 . 03 . 2022

    Inhunt Group on tunnetuin suorahakutalo ja yksi tunnetuimmista brändeistä Linkedinissä Suomessa, kaikki toimialat mukaan lukien. Alusta saakka olemme tavoitelleet tilannetta, jossa olemme suorahaussa paitsi markkinajohtaja myös media.

    Jaa somessa:
  • Mistä suorahaussa on aidosti kyse?

    15 . 02 . 2022

    Suorahaku on sopivien ehdokkaiden etsimistä avoimeen työtehtävään. Miten se määritellään ja miksi täysin hiljainen haku ei ole suositeltavaa.

    Jaa somessa:
  • TOP 5 luetuinta blogia vuodelta 2021

    18 . 12 . 2021

    Tänäkin vuonna InHuntin verkkosivustolla on vierailtu yli 400 000 kertaa, ja InHuntin blogissa vierailee joka […]

    Jaa somessa:
  • Vuonna 2022 rekrytoinnista tulee yhä vaikeampaa

    27 . 11 . 2021

    Työnantajabrändi, työntekijäkokemus, työn merkityksellisyys ja tarkoitus, vastuu, arvostus ja vapaus. Siinä joitakin asioita, jotka tulevat […]

    Jaa somessa:
  • Miten kansainvälistyä? Osa 4/5: Rekrytointi

    13 . 11 . 2021

    InHunt Groupin omistama kansainvälinen suorahakuverkosto, InHunt World, toimii jo yli 40 maassa. Tässä viisiosaisessa blogisarjassa […]

    Jaa somessa:
  • Korpi Capital mukaan InHunt Groupin kasvuun

    08 . 10 . 2021

    Suomalainen suorahakuyritys InHunt Group Oy on kasvanut viime vuosina alan merkittävimmäksi toimijaksi Suomessa. Tänä vuonna […]

    Jaa somessa:
  • Miksi headhuntereita vielä käytetään? Osa 5/5: Luottamus

    31 . 08 . 2021

    Jo vuosien ajan on puhuttu siitä, kuinka headhuntereita ei tulla enää tarvitsemaan. Ensiksi sähköisten työpaikkasivustojen […]

    Jaa somessa:
  • Miksi headhuntereita vielä käytetään? Osa 4/5: Usein palkataan parempi ja sopivampi uusi työntekijä

    24 . 08 . 2021

    Jo vuosien ajan on puhuttu siitä, kuinka headhuntereita ei tulla enää tarvitsemaan. Ensiksi sähköisten työpaikkasivustojen […]

    Jaa somessa:
  • Miksi headhuntereita vielä käytetään? Osa 3/5: Minimoidaan virherekrytoinnin riskit

    16 . 08 . 2021

    Jo vuosien ajan on puhuttu siitä, kuinka headhuntereita ei tulla enää tarvitsemaan. Ensiksi sähköisten työpaikkasivustojen […]

    Jaa somessa:
  • Miksi headhuntereita vielä käytetään? Osa 2/5: Työpaikkailmoitukset eivät usein tavoita kiinnostavimpia ehdokkaita

    10 . 08 . 2021

    Jo vuosien ajan on puhuttu siitä, kuinka headhuntereita ei tulla enää tarvitsemaan. Ensiksi sähköisten työpaikkasivustojen […]

    Jaa somessa:
Seuraava
partnership

Rekrytointi tulossa?

Autamme mielellämme. Ota meihin yhteyttä ja palaamme sinulle 24h:n sisällä.

Ota Yhteyttä

Recent Posts

  • Osa 2: Johtajuus ja johtajuuden murros
  • Osa 1: Johtajuus ja johtajuuden murros
  • Osa 2: Menestyminen johtajana edellyttää tunneälyä
  • Osa 1: Menestyminen johtajana edellyttää tunneälyä
  • Vastuullisuus urheilujohtamisessa ja menestyksen tavoittelussa
  • Vastuullisuus — korulauseita vai yritystoiminnan kovaa ydintä?

Kategoriat

  • Advisory Board
  • CV
  • Digitalisaatio
  • Etätyö
  • Executive Search
  • Fyysinen kunto
  • Hakijakokemus
  • Hallitus
  • Headhunting
  • Henkilöbrändi
  • HR
  • InHunt World
  • Johtaminen
  • Julkinen sektori
  • Kansainvälisyys
  • Kyberturvallisuus
  • LinkedIn
  • Osaaminen
  • Outplacement
  • Pandemia
  • Rekrytointi
  • Sosiaalinen Media
  • Soveltuvuustestit
  • Suorahaku
  • Työelämä
  • Työhaastattelu
  • Työhyvinvointi
  • Työnantajabrändi
  • Työnhaku
  • Työntekijäkokemus
  • Uudelleensijoitus
  • Uutiset
  • Vlogit
  • Yhteiskunta
  • Yhteistoimintaneuvottelut
  • Yksityinen sektori
  • Yleinen
  • Yritysvastuu
partnership

Haluatko kuulla lisää palveluistamme?

Ota yhteyttä lomaketta käyttäen ja palaamme sinulle 24h:n sisällä.

    Nimi*
    Sähköposti*
    Aihe
    Viesti*
    Tietosuojaseloste
    Please prove you are human by selecting the House.

    Viimeisimmät artikkelit

    • Osa 2: Johtajuus ja johtajuuden murros
    • Osa 1: Johtajuus ja johtajuuden murros
    • Osa 2: Menestyminen johtajana edellyttää tunneälyä
    • Osa 1: Menestyminen johtajana edellyttää tunneälyä
    • Vastuullisuus urheilujohtamisessa ja menestyksen tavoittelussa

    Viimeisimmät Podcastit

    • Hyvällä johtamisella saa uskomattoman paljon aikaan – haastattelussa Heini Pirttijärvi
    • Diversiteetistä ja tunneälystä voimaa tiimien johtamiseen – haastattelussa Anu Muurinen
    • Vastuullisuus ja vaikuttavuuden mittaaminen yrityksissä ja urheilussa – haastattelussa Kimmo Lipponen
    • Voittavan tiimin rakentaminen lähtee rekrytoinnista – haastattelussa Henrik Dettmann
    • Uutta särmää hallitustyöhön | Pauli Aalto-Setälä

    Yhteys

    • Äyritie 12 C (Forte)
      01510
      Vantaa

      (Only 5 min from Helsinki-Vantaa Airport)

    • myynti@inhunt.fi
    • Tilaa uutiskirjeemme
    • Tietosuojaseloste