hallitus Archives - Sivu 3 3:stä - InHunt Group Oy – Suorahaku, rekrytointi, uudelleensijoitus ja testaus

”Kaikkein tärkeintä on työn tarkoitus. Kisakallion tarkoitus on edistää liikuntaa ja urheilua. Ylevä tarkoitus on […]

Etsii, etsii ja soisi löytävänsä – ”Hei, mistä löytäisin niitä vegaaniviinejä?”. Työntekijä hymyilee ystävällisesti ja […]

  Hallituksen jäsenten laaja-alaista osaamista ei ehkä hyödynnetä yrityksissä siinä määrin kuin se olisi käytännössä […]

Onko yrityksen tavoitteena saavuttaa kasvua, kenties jotain suurta ja suurenmoista? Vai onko tulevaisuudenkuva enemmänkin nykyisten […]

Hallitustyön osaamisvaateet muuttuvat siinä kuin muidenkin liike-elämän roolien: tulee uusia osaamisen alueita ja osa häviää […]

Mitä sinä osaat? Mitä sinä osaat paremmin kuin muut? Missä olet heikompi osaamiseltasi kuin muut? […]

Minulle tulee pe 1.12.2017 päivälleen kolme vuotta InHunt Group Oy:n toimitusjohtajana. Headhunterina olen ollut muutamia […]

Viime viikolla talouselämässä oli artikkeli, jossa tohtori Mervi Hasu Työterveyslaitokselta moitti suomalaisia yrityksiä siitä, että […]

Aikaisemmin olen kirjoittanut siitä kuinka menestyminen vaatii oikeita rekrytointeja ja siitä kuinka yritysten pitäisi rekrytoida […]

Maailma, ihmiset ja sen myötä talous muuttuu hirvittävällä vauhdilla. Ihmisten kulutuskäyttäytyminen on muuttunut radikaalisti. Hyvä […]